Stellvertretende Leitung
vor 2 Monaten
**Die Universitätsbibliothek Freiburg sucht eine Stellvertretende Leitung (w/m/d) für das Dezernat Publikationsmanagement**
- Bewerbungsfrist: 10.04.2024
- Veröffentlicht: 27.03.2024
- Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Vollzeitstelle
- Kennziffer: 00003680
**Beschreibung**:
Die Universitätsbibliothek Freiburg ist mit ca. 200 Mitarbeitenden, einem Gesamtbudget von 14,3 Mio. Euro und einem Medienbestand von 5,3 Mio. Bänden campusweit eine der größten wissenschaftlichen Bibliotheken in Deutschland. Sie organisiert die Literatur‐ und Informationsversorgung für Forschung, Lehre und Studium und fördert den Erwerb von Informations‐, Daten‐ und Medienkompetenz der Universitätsangehörigen. Die Universitätsbibliothek unterstützt die Universität in der Umsetzung ihrer Open‐Science‐Strategie und entwickelt in enger Kooperation mit den Forschenden Infrastrukturen zum Digitalen Publizieren, zum Management von Forschungsdaten und zur IT‐gestützten Forschungsarbeit. Sie betreibt außerdem die Geschäftsstelle des Konsortiums Baden‐Württemberg.
Das Dezernat Publikationsmanagement unterstützt die Forschenden der Universität Freiburg im Kontext des Open-Access-Publizierens durch die Betreuung des universitären Publikationsfonds, durch den Betrieb des institutionellen Repositoriums FreiDok plus und der Diamond-Open-Access-Publikationsplattform FreiJournals sowie durch allgemeine Beratungs
- und Supportdienstleistungen.
**Ihre Aufgaben**:
Sie übernehmen die stellvertretende Leitung des Dezernats Publikationsmanagement und unterstützen die Dezernatsleitung bei der strategischen Weiterentwicklung der Dienstleistungen und Arbeitsabläufe in enger Kooperation mit weiteren Dezernaten der Universitätsbibliothek (insbesondere dem IT-Dezernat und dem Dezernat Medienbearbeitung) sowie weiteren universitären Einrichtungen. Sie koordinieren die Konsolidierung und den Ausbau der Publikationsplattformen und übernehmen hierbei redaktionelle Aufgaben. Sie betreuen den Publikationsfonds für Open-Access-Bücher und wirken mit beim Ausbau der Beratungs
- und Schulungsangebote, bei der Vertretung der Universitätsbibliothek in der Open-Access-Community sowie der Beantragung und Verwaltung von (Drittmittel-)Projekten. Sie übernehmen zudem ein bzw. mehrere Fachreferat(e).
**Ihre Qualifikation**:
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) in den Geisteswissenschaften und die Laufbahnbefähigung für den höheren Bibliotheksdienst oder eine vergleichbare Qualifikation werden von uns erwartet. Sie haben in Ihrer mehrjährigen Tätigkeit an einer wissenschaftlichen Bibliothek vielfältige bibliothekspraktische Kenntnisse insbesondere im Bereich des Open-Access-Publizierens erworben und können auf nachgewiesene Erfolge in Ihren bisherigen Tätigkeiten verweisen.
Wir erwarten von Ihnen eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, organisatorische Begabung, betriebswirtschaftliche Kompetenz und profunde IT-Kenntnisse. Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungs
- und Kooperationsvermögen, eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative. Sie kommunizieren in Deutsch und Englisch. Sie bringen Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der Akquise und Durchführung von Drittmittelprojekten mit. Erste Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert.
**Unser Angebot**:
Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie einen modernen Arbeitsplatz. Sie erwartet eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team. Es besteht die Möglichkeit auf interne und externe Fort‐ und Weiterbildungsangebote. Eine bessere Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privates unterstützen wir z.B. durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice.
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Übernahme in ein Beamtenverhältnis mit Besoldung bis A 14, ansonsten erfolgt die Einstellung im tariflichen Beschäftigungsverhältnis mit Vergütung nach E 14 TV-L bei Vorliegen der Erfordernissen.
Mit internen Bewerbungen ist zu rechnen.
Für die hier ausgeschriebene Position freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
**Bewerbung**:
Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen und Belegen unter Angabe der Kennziffer 00003680 bis spätestens 10.04.2024. Ihre Bewerbung richten Sie bitte in schriftlicher oder elektronischer Form an:
Universität Freiburg
Direktion der Universitätsbibliothek
Postfach 1629
79106 Freiburg
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