Personalreferent/in

Bayreuth

Seit mehr als 100 Jahren vertrauen Menschen auf ZAPF, wenn es um das Thema Bauen geht. Mit Recht, denn wir stehen mit der Tatkraft und Erfahrung unserer Mitarbeiter und der Solidität eines starken und erfolgreichen Unternehmens für die Richtigkeit dieser Entscheidung. Als marktstarkes Unternehmen für Betonfertiggaragen in Deutschland und Europa planen, konstruieren und fertigen wir bereits seit Mitte der 60-er Jahre Massivgaragen. Vieles hat sich seither verändert, geblieben ist unsere Begeisterung für perfekte Garagen-Lösungen für Mensch und Auto.

Als erfahrener Personalreferent kennen Sie sich in allen Bereichen der Personalarbeit bestens aus. Sie haben erste Erfahrungen in der Umsetzung von HR-Projekten.

Als namhafter Hersteller von Fertiggaragen suchen wir für den regionalen Einsatz im Gebiet Bayreuth

Personalreferent/in - HR Generalist (m/w/d)
- Bayreuth- unbefristet- VollzeitIhre Aufgaben:

- Betreuung der Fachabteilungen hinsichtlich aller personalrelevanten Fragestellungen entlang des Mitarbeiterlebenszyklus
- Verhandlung und Erstellung von Arbeitsverträgen und Steuerung von Austrittsprozessen (inkl. Beteiligung BR)
- Selbstständige Bedarfsanalyse und Erarbeitung von Positionsprofilen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
- Eigenständige Ausschreibung von kaufmännischen, technischen und gewerblichen Positionen auf den dafür geeigneten Kanälen
- Aktive Steuerung der unterschiedlichen Personalmarketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern
- Betreuung unterschiedlicher HR- Projekte aus Personalbetreuungssicht (Einführung elektronische Zeiterfassung, EPLAS, etc..)
- Sparringspartner und Vertretung der Personalleitung im Bereich Personalbetreuung
- Kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse inkl. Dokumentation

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation (mindestens Personalfachwirt)
- mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem industrienahen Umfeld
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Spanischkenntnisse von Vorteil
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten
- Eigenständige Arbeitsweise, Organisationstalent und hohe Vertraulichkeit
- hohe Flexibilität und Innovationskraft
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und modernen HR-Tools (d.vinci oder vergleichbar)
- Reisebereitschaft (1-2 Tage) wird vorausgesetzt

Wir bieten:

- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Zulagen & Jahressonderzahlung
- Firmenlaptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Tarifvergütung mit Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
- vollfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Für erste Fragen erreichen Sie uns unter 0921 / 601 - 231.