Personalreferent/in

Details
- Code:

- intern_HR
- Job opening from:

- 03/04/2024
- Personnel unit:

- in-motion GmbH
- Location:

- München
- Job description:

- Personal
- Contract type:

- Stellenangebot
- Contact person
- Frederic Schulz
- +491721399433- Einleitung

Die in-motion GmbH ist schwerpunktmäßig im Projektgeschäft tätig und stellt ausgebildete Ingenieur:innen, IT-Spezialist:innen und Fachleute für die Projektarbeit namhafter Automobilhersteller und Zulieferer zur Verfügung. Das Leistungsportfolio erstreckt sich über die Bereiche Entwicklung, Test und Absicherung, Qualitätssicherung, Test
- und Problemmanagement sowie Prozessgestaltung und Support. Du möchtest gemeinsam mit uns an innovativen Lösungen arbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
- Name/Bezeichnung

Personalrefernt/in (m/w/d)
- Deine Aufgaben
- Umfassende Beratung und Betreuung von Fach
- und Führungskräften in allen personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen vom Ein
- bis zum Austritt
- Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Organisations
- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bei HR-übergreifenden Projekten
- Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen und Mitwirkung bei der Implementierung von aufbauorganisatorischen und kulturellen Veränderungen
- Unterstützung bei der Aufbereitung relevanter Personalkennzahlen als Vorbereitung für personalpolitische und strategische Entscheidungen
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen und diversen Bescheinigungen
- Koordination und Teilnahme an Personal
- und Feedbackgesprächen und Umsetzung aller daraus resultierenden Änderungen
- Pflege der (digitalen-) Personalakten und der Personalmanagement Software Persis
- Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts
- oder Rechtswissenschaften, Psychologie o.ä. idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im operativen und strategischen Personalmanagement, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen innerhalb des Dienstleistungssektors
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs
- und Arbeitsrecht sowie in der Personal-/Organisationsentwicklung
- Ausgeprägte unternehmerische und bereichsübergreifende Denkweise, sowie „Can-do Mentalität“ verbunden mit einer selbstständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise
- Teamgeist, Empathie und sowie ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Beratungs
- und Lösungskompetenz
- Souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel, idealerweise Erfahrungen mit Persis oder anderen Personalmanagementsystemen
- Verhandlungssichere Deutsch
- und sehr gute Englischkenntnisse
- Deine Perspektive
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- Intensives Einarbeitungsprogramm durch eine:n Paten:in und Wissensmanager:innen
- Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Individuelle Weiterbildungsangebote im Rahmen unserer in-motion Academy
- Top Ausstattung mit Arbeitsmitteln (Laptop und Firmen Smartphone)
- 30 Tage Urlaub, Flexible Arbeitszeiten, bis zu 100% mobiles Arbeiten (teilweise auch im europäischen Ausland) und Möglichkeit für ein Sabbatical
- Betriebsrente und Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (EGYM, jobrad und ein eigenes Fußballteam)
- Mitarbeiterrabatte für viele Produkte und Freizeitangebote (corporate benefits)
- Kicker, Tischtennis, Billard sowie Obst, Getränke und Kaffee
- Ein Team, welches Dich stets kollegial unterstützt sowie ein Betriebsklima, in dem Arbeiten Freude macht
- Haben wir Dein Interesse geweckt?

Bei Fragen kontaktiere bitte Tobias Liberowitsch unter 0163 - 25 21 879 oder Frederic Schulz unter 0172 - 13 99 433.
Wir freuen uns schon Dich näher kennenzulernen