Pflegedirektor in

Das St.Marien-Krankenhaus Dresden in Trägerschaft des Caritasverbandes für das Bistum Dresden-Meißen e.V. ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie. Mit insgesamt 210 Betten, davon 110 Betten Akutpsychiatrie und 45 tagesklinischen Plätzen sowie 55 Betten in der Neurologie sind wir im Stadtgebiet Dresden tätig und sind das einzige katholische Fachkrankenhaus dieser Ausrichtung in Sachsen. Zum Krankenhaus gehört eine Institutsambulanz. Die Klinikgebäude wurden in den letzten Jahren neu gebaut.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir ab 01.07.2024 eine_n

**Pflegedirektor_in**

Wir suchen eine fachlich und menschlich qualifizierte Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Leitungserfahrung im Pflegebereich eines Krankenhauses.

**Ihr Aufgabenschwerpunkt**:

- Als Mitglied des Direktoriums und des Kuratoriums tragen Sie Mitverantwortung für die Erfüllung der Ziele und die Gestaltung des Profils unseres Krankenhauses. Sie verstehen es, die unternehmerischen Erfordernisse einer modernen Krankenhausführung mit dem christlichen Auftrag des Hauses zu verbinden.

**Ihr Profil**:

- Neben einem Abschluss als Fachkraft in der Krankenpflege verfügen Sie über einen einschlägigen (Fach-)Hochschulabschluss, der Sie für die verantwortliche Position als Pflegedirektor_in qualifiziert.
- Sie verstehen es, den Pflegebereich im Krankenhaus so zu organisieren, dass die fachlichen Erfordernisse abgesichert sind und die Mitarbeitenden des Pflegebereiches ihre Kompetenz und ihr persönliches Engagement im Sinne des christlichen Auftrages unseres Krankenhauses einbringen.
- Selbstbewusstes und sicheres Auftreten, Problemlösungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.
- Sie bringen eine persönliche Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche mit.

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit tariflichen Rahmenbedingungen nach den „Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes“ (AVR)
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR
- Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad) und Jobticket
- Betrieblichen Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung

Spricht Sie diese Herausforderung an?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung und die Zusendung aussagefähiger Bewerbungsunterlagen

Art der Stelle: Vollzeit

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung

Sonderzahlungen:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld

Arbeitsort: Vor Ort

Bewerbungsfrist: 30.09.2023
Voraussichtliches Einstiegsdatum: 01.07.2024