Wissenschaftliche r Mitarbeiter in „spaces of Art

vor 2 Monaten


Hannover, Deutschland Leuphana Universität Lüneburg Vollzeit

**20.07.2023**

Die Leuphana Universität Lüneburg steht als humanistische, nachhaltige und handlungsorientierte Universität für Innovation in Bildung und Wissenschaft. Methodische Vielfalt, interdisziplinäre Zusammenarbeit, transdisziplinäre Kooperationen mit der Praxis und eine insgesamt dynamische Entwicklung prägen ihr Forschungsprofil in den Kernthemen Bildung, Kultur, Management/Technologie, Nachhaltigkeit und Staat. Ihr internationales Studienmodell mit dem Leuphana College, der Leuphana Graduate School und der Leuphana Professional School ist deutschlandweit einmalig und vielfach ausgezeichnet.

In einem weiteren Meilenstein ihrer Entwicklung wurde die Leuphana als „Innovative Hochschule“ in der gleichnamigen Bund-Länder-Initiative zur Stärkung des regionalen Wissenstransfers zwischen Hochschulen und Praxis ausgezeichnet. Das Großprojekt „TrICo - Transformation durch Innovation und Kooperation in Communities“ zielt darauf ab, ein innovatives und richtungsweisendes Kooperationsmodell für transdiszipli-näres Community-Building, Open Innovation und begleitende Wissenschaftskommunikation zu entwickeln und umzusetzen. Mit der systematischen Entwicklung und Realisierung von Communities als neuen dezent-ralen Strukturen für Kooperation und Innovation mit Praxispartnern will die Leuphana im Einklang mit ihrer Transferstrategie die nächste Entwicklungsstufe im Wissens
- und Technologietransfer erreichen. Im Mittel-punkt steht der Aufbau von vier Communities zu den Themenfeldern „Nachhaltige Produktion”, „Schulentwicklung und Leadership“, „Social Innovation und Entrepreneurship“ sowie „Kunst und Kultur“. Das Groß-projekt ist im Kooperationsservice angesiedelt und wird von Professor Dr. Paul Drews und Andrea Japsen ge-leitet.

Im Teilvorhaben 4 wird die Community „Kunst und Kultur“ von Prof. Dr. Timon Beyes und Prof. Dr. Boukje Cnossen verantwortet. Das Teilvorhaben verfolgt das Ziel, Transformationsprozesse in Kunst
- und Kulturbetrieben zu begleiten und mitzugestalten. Durch den systematischen Ausbau und die Verstetigung von regio-nalen und überregionalen Kooperationsaktivitäten zwischen Forschung und Praxis soll eine lebendige Community mit Entscheider*innen, Initiator*innen, Künstler*innen und Student*innen entstehen. Der Fokus des Vorhabens besteht darin, den organisatorischen Wandel voranzutreiben, indem gemeinsam mit Kooperationspartnern neue Organisationsformate und -prozesse entwickelt und erprobt werden. Neben dem Aufbau der Community als Strukturmaßnahme sind mehrere Umsetzungsaktivitäten wie Ausstellungen, Experimentierrei-hen, Konferenzen und Medienformate vorgesehen. In diesem Teilvorhaben sind insgesamt drei Stellen zu besetzen.

Für das o.g. Teilvorhaben sucht die Universität zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle, motivierte und engagierte Persönlichkeit als

**Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in „Spaces of Art Organization“**
**im Teilvorhaben 4 Community „Kunst und Kultur“**
**(EG 13 TV-L, 100%, befristet bis zum 31.12.2027)**

Die Stelle ist fachlich der Professur für BWL, insbesondere Entrepreneurship, Organisation und Kultur - Prof. Dr. Boukje Cnossen - zugeordnet.

**Ihre Aufgaben**:

- Forschungsbasierte Entwicklung zukunftssichernder (digital vernetzter) Organisations
- und Arbeitsweisen in Kunst
- und Kulturbetrieben
- Eigenständige wissenschaftliche Entwicklung und Erprobung neuer Formate für den Einbezug heterogener Publikumsgruppen sowie die Entwicklung innovativer Geschäfts
- und Finanzierungsmodelle für den Ausstellungs
- und Performancebetrieb
- Entwicklung und Durchführung von öffentlichen Veranstaltungen mit Kulturorganisationen und von Lernlaboren mit Studierenden
- Forschungsbasierte Konzeption und eigenständige Durchführung sowie wissenschaftliche Moderation von Ausstellungen, Experimentierreihen und weiteren Veranstaltungsformaten und Konferenzen der Community
- Aufbereitung, Präsentation und Dissemination der Projektergebnisse für die Community und Öffentlichkeit sowie in wissenschaftlichen Fachzeitschriften
- Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und bei der Ergebnisdokumentation (Teilvorhaben und Gesamtprojekt „TrICo“)

Ihr Profil:

- Wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder äquivalent) im Bereich Sozial-, Kultur
- oder Wirtschaftswissenschaften mit überdurchschnittlichem Abschluss,
- Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement und/oder Kulturbetrieb; ausgeprägtes Interesse an Wissenstransfer und Praxis der kulturellen Produktion
- Sozial-, organisations
- und/oder kulturtheoretische Vorkenntnisse in den benannten Bereichen
- Erfahrungen mit qualitativen Forschungsmethoden (z.B. Methoden der teilnehmenden Beobachtung, participatory action research)
- Ausgeprägtes Interesse an der Entwicklung von Forschungs
- und Transferthemen im Schwerpunkt Kunst und Kultur
- Beherrschung der Arbeits
- und Forschungssprachen Deutsch und English (schriftlich und mündlich)
-



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    Im interdisziplinären Bereich von bioanorganischer Chemie und Photokatalyse ist in der Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Franc Meyer an der Georg-August-Universität Göttingen eine Stelle als **wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) (w/m/d)** mit 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 19,90 Stunden/Woche) befristet für die Dauer...


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    Am Seminar für Ur - und Frühgeschichte der Georg-August-Universität Göttingen ist **zum 01.10.2024 **eine Stelle als **wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in** mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39,8 Stunden/Woche) befristet für die Dauer von 6 Jahren zu besetzen. Die Entgeltzahlung erfolgt nach **Entgeltgruppe 13 TV-L **. Die Stelle...


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  • Hannover, Deutschland Georg-August-Universität Göttingen Vollzeit

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