Senior Recruiter

Das innovative Familienunternehmen Stangelmayer ist ein têxtiler Vollversorger mit Tradition. In unserer hoch modernen Produktion bearbeiten täglich 485 Mitarbeiter bis zu 70 Tonnen Wäsche - und das in einer Qualität, die höchsten Ansprüchen heutiger Hygiene
- und Umweltstandards gerecht wird.

Zur Unterstützung unseres Team suchen wir ab sofort einen Senior Recruiter (m/w/d) in Teilzeit.

**IHRE AUFGABEN**:

- Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruitingprozesses, von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl von Kandidaten, das Führen von Bewerbungsgesprächen, die Vertragserstellung bis zum Pre
- und Onboarding neuer Mitarbeiter in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften
- Direkte Ansprache möglicher Kandidaten über Social Media und Karrierenetzwerke in Form von Active Sourcing
- Regelmäßiges Screening des relevanten Arbeitsmarktes
- Entwicklung und Umsetzung einer Employer-Branding-Strategie, inklusive Social Media
- und Hochschulmarketing sowie Auf
- bzw. Ausbau eines Netzwerkes auf Messen und Veranstaltungen
- Koordination und Steuerung der externen Dienstleister
- Kontinuierliche Recherche von innovativen Recruiting-Trends, Tools und Methoden sowie Konzeption neuer und kreativer Ideen abgestimmt auf die jeweilige Zielgruppen
- Unterstützung in HR-internen Projekten

**IHR PROFIL**:

- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts
- oder sozialwissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit Schwerpunkt auf Talent Acquisition und Employer Branding, idealerweise im IT-Umfeld.
- Kenntnisse der berufsbezogenen Eignungsdiagnostik wünschenswert

**WIR BIETEN**:

- Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung
- Attraktive Benefits wie eine Mitgliedschaft bei EGYM Firmenfitness oder der Sodexo Benefits Pass
- Kostenlose Parkplätze und eine gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnissen. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmen.

Ihre Ansprechpartnerin bei uns
- **Heidi Helmberger**_
Personalleitung
**Telefon +49 (0)8031/9097-0**

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebsfeiern
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: In person