Gesundheitswesen

**BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Kindertagesstätten**

**Kinderpfleger / Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)**:

- Zur Stelle**Kinderpfleger / Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)**:

- BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Kalkofenstraße 29, 86932 Lengenfeld / OT Pürgen
Abteilung: Kindertagesstätten
Teil
- und Vollzeit (mind. 25 Wochenstunden)
- Eintrittstermin: 01.12.2024
- Bewerbungsfrist: 20.11.2024

**Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes**:
Das **Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts** - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im **BRK-Kreisverband Landsberg am Lech** setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.

Als BRK-Kreisverband Landsberg am Lech betreiben wir seit 1990 im Auftrag der Kommunen Kindertagesstätten im Landkreis Landsberg und suchen **ab 01.12.2024** Verstärkung für unser tolles Team der Krippengruppe in der **Kita "Haus für Kinder"** in Lengenfeld in **Voll
- und Teilzeit (ab 25 Wochenstunden)**.

**Warum diese Rolle für Sie spannend ist?**:

- Planung und Durchführung der Erziehungs
- und Bildungsarbeit
- Aktive Teamarbeit
- Partnerschaftliche Elternarbeit

**Was wir von Ihnen erwarten**:

- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kinderpflege oder eine anerkannte Qualifikation als pädagogische Ergänzungskraft
- Engagement und Motivation
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

**Was wir Ihnen bieten**:

- Leistungsstarke Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag (7,5% Tariferhöhung ab Januar 2025)
- Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und zwei zusätzliche Regenerationstage
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Benefits, wie z. B. JobRad, Mitarbeiterrabatte
- Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen
- Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team
- Fortbildung, Supervision und Teamberatung
- Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen (Neubau, 2 Zimmer, 50 qm mit Balkon)
- Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers

**Ansprechpartner*in**:
**Alexandra Dolp**
Personalabteilung

08191-9188-52

**Dienstsitz**:
**Teilen Sie diese Stelle**:
**Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.**

Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen
grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate
nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens
datenschutzkonform vernichten.
**Wir empfehlen daher eine.