Sozialarbeiter in

W

**ir suchen eine*n **:S
**ozialarbeiter*in **/ S**ozialpädagog*in / Psycholog*in (w/m/d) **Betreutes Wohnen Jugendhilfe Reinickendorf **:a
- b sofort oder später i
- n Vollzeit mit min. 36 Std./Woche I

**hre Aufgaben **:a
- ls Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in (m/w/d) im Betreuten Einzelwohnen unterstützen, beraten und betreuen Sie junge Menschen im Rahmen des SGB VIII (-34, 35 & 41) u
- nter anderem begleiten Sie bei alltäglichen, schulischen Anforderungen bzw. bei beruflichen Ausbildungsmaßnahmen S
- ie bieten Hilfestellung beim Kontakt mit der Herkunftsfamilie und unterstützen bei psychischen Belastungen und im Bedarfsfall bei der Suche nach therapeutischer Hilfe S
- ie wirken an der Ausgestaltung von Hilfeplänen sowie der Entwicklung von geeigneten Beratungs
- und Betreuungsinhalten mit S
- ie arbeiten mit den zuständigen Institutionen, insbesondere den Jugendämtern, Vormünder*innen, Jobcentern, Schulen, regionalen Jugendfreizeiteinrichtungen, ggf. aufenthaltsrechtlich relevanten Stellen und anderen Projekten zusammen S
- ie wirken an der Alltags
- und Freizeitgestaltung der jungen Menschen mit und dokumentieren den Verlauf der Hilfe im Zusammenwirken mit ihnen

**Ihr Profil **:e
- ine s**taatliche Anerkennung **als Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in (Dipl., B.A. oder M.A.) bzw. ein als vergleichbar anerkannter Studienabschluss als pädagogische Fachkraft ist Voraussetzung, ebenso deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 e
- inschlägige E**rfahrungen **in den Erziehungshilfen nach SGB VIII, am liebsten in der stationären Jugendhilfe S
- ie sind in einem Stundenumfang von mindestens 36 W.Std. verfügbar und in Not
- bzw. Krisenfällen auch außerhalb der regulären A**rbeitszeit **(werktags Mo-Fr) telefonisch erreichbar; vereinzelt kann ein Einsatz am Wochenende erforderlich sein S
- ie verfügen über E**igeninitiative,** hohe Belastbarkeit und Flexibilität; zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus und arbeiten darüber hinaus gern im T**eam **I
- hre Haltung und Handlungen sind geprägt durch i**ndividuelles ressourcenorientiertes **A**rbeiten,** W**ertschätzung **sowie interkulturelle Kompetenz und ihre M**ethodenkompetenz **und B**eratungssicherheit **spiegeln sich in Ihrer Arbeitsweise wider S
- ie arbeiten g**erne kreativ, sportlich und erlebnisorientiert**

W

**as Sie von uns erwarten können **:V
- **ergütung**:unser mit dem Betriebsrat abgestimmtes Gehaltssystem wird jährlich entsprechend der tariflichen Steigerungen im Land Berlin erhöht; gelegentliche Dienste außerhalb der regulären Arbeitszeit werden mit zusätzlichen Urlaubstagen kompensiert U
- **rlaub**: Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24. + 31.12. als freie Tage dazu J
- **obticket**: Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket A
- **rbeitszeiten**: Sie können sich Ihre Arbeitszeiten nach dem Bedarf der Klient*innen weitestgehend frei und selbstbestimmt einteilen E
- **inarbeitung**:Sie werden durch ein erfahrenes Team, Ihre Koordination, in regelmäßigen Teamsitzungen sowie externer Supervision fachlich unterstützt N
- **ähe zu den Trägerwohnungen**:die räumliche Nähe zu den Trägerwohnungen macht es bequem, Spaziergänge oder kleine, spontane Aktivitäten zu unternehmen, was den Betreuungsalltag sehr erleichtert K
- **ollegiale Aktivitäten**: Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur G
- **esundheitsförderung & Sport**: wir bezuschussen diverse Angebote, z.B. eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club E
- **ntwicklung**: Weiterbildungen und Qualifikationen werden bei uns gefördert W
- **ertschätzung**: Mitarbeiter*innen heben insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor

**Bewerbung**:
Neben einem Lebenslauf, Zeugnissen und Nachweisen ist uns Ihr Motivationsschreiben besonders wichtig Erzählen Sie uns, wer Sie sind und was Sie antreibt. Wir wollen Sie wirklich kennenlernen

Unser Team legt Wert auf ein diskriminierungssensibles Arbeiten. Wir möchten daher auch besonders BIPoC und queere Menschen zu einer Bewerbung ermutigen.

**Ihr Ansprechpartnerin **bei inhaltlichen Rückfragen zum Job: Pia Zvorc, Tel. 0152 5714 6572

**Unser Schutzkonzept**: