Vertriebsmitarbeiter Mess- Und Dosiersysteme Außen

**Own Your Future. Impact What Matters.**

Die Ecolab Engineering GmbH in Siegsdorf / Oberbayern beschäftigt sich mit Entwicklung, Produktion und Vertrieb komplexer Mess-, Dosier
- und Auftragssysteme. Ecolab Engineering bietet individuelle Lösungskonzepte für alle marktspezifischen Anforderungen. Zentrale Bedeutung kommt dabei der konsequenten Abstimmung von Gerätesystemen und Anlagen auf die weitgreifende Ecolab Produktpalette zu.

Wir suchen Sie als

**Vertriebsmitarbeiter Mess
- und Dosiersysteme im **Außen
- und Innendienst **(m/w/d)**

(Vollzeit, unbefristet)

Einsatzgebiet: Siegsdorf

**Ihre Aufgaben**
- Verkauf
- und Beratung im Bereich Mess
- und Dosiersysteme
- Betreuung und Ausbau des deutschen Kundenstamms
- Selbständige Potentialanalyse und Angebotsverhandlung
- Messebetreuung und Produktpräsentationen
- Verantwortung für Umsatz
- und Gewinnmargen

**Ihr Profil**
- Studium oder Techniker-Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Maschinen
- oder Anlagenbau, Versorgungs
- oder Verfahrenstechnik, Umwelttechnologie
- BWL-Grundkenntnisse erforderlich
- Gute Kenntnisse im deutschlandweiten Vertrieb
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Vertriebsaußendienst
- Gute Anwenderkenntnisse MS Office

**Unser Angebot**
- flexible Arbeitszeiten
- Vergütung nach Bayerischen Metall
- und Elektroindustrie inkl. Weihnachts
- und Urlaubs-geld
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- frisches Obst und kostenloses Mineralwasser
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in Ecolab Konzern
- Benefits wie Social Events, JobRad, exklusive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr sind für uns selbstverständlich

**The Solution is You Are You Ready?**

Unsere Recruiter freuen sich auf Ihre Bewerbung

**Our Commitment to Diversity and Inclusion**

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. Our goal is to fully utilize minority, female, and disabled individuals at all levels of the workforce. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.