Referent Logistikprozesse

Wenn Sie - wie Janet Eisner - begeistert und motiviert an großen Aufgaben mitarbeiten wollen, dann sind Sie herzlich willkommen alsReferent Logistikprozesse & Bestandsmanagement (w/m/d)
- Bereichern Sie unser Team. Bringen Sie Ihre Praxiserfahrung und Ihr Know-how bei uns ein.**Das liegt in Ihrer Verantwortung**:

- Key-User und Berater (Product Owner) der Dispositionssoftware Diskover
- Second-Level-Support Diskover (Second-Level
- Support übernimmt Fragen, die über Standardanfragen hinausgehen)
- Durchführung von Roll Outs Diskover international und
Support der Tochtergesellschaften bei der Nutzung von Diskover
- Ständiger Ausbau eines Diskover-Anwender Netzwerkes
- Analyse und Optimierung von relevanten Logistikprozessen
- Automatisierung der Stammdatenpflege und Dispositionsprozesse über die Diskover Software
- Erstellen und Weiterentwicklung von relevanten Kennzahlen
und Auswertungen (u. a. Lieferbereitschaftsgrad, Automatisierungsquote von Bestellungen)
- Unterstützung beim Roll-Out des S&OP Prozesses und Projektarbeit

**So überzeugen Sie uns**:

- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Überzeugendes Auftreten
- Analytische, konzeptionelle, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Aufgabenrelevante Berufserfahrung
- Hohe Affinität zur IT
(Kenntnisse in 0 365, SAP R/3 MM,)Erfahrungen mit einer Dispositionssoftware von Vorteil
- Flexibilität bezüglich projekt
- oder aufgabenbezogener Tätigkeiten sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Level B2)
- Dienstleistermentalität
- Bereitschaft im In
- und Ausland auf Reisen zu gehen

**Das bieten wir Ihnen**:

- Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache
- Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags)
- Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familien
- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice

**Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt**:

- Wir pflegen enge, persönliche Kontakte - zu unseren Marktpartnern, zu unseren Lieferanten und auch zu unseren 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. So schaffen wir ein Klima, das von gegenseitigem Respekt und hoher Identifikation geprägt ist. Als werteorientiertes Unternehmen sind Traditionen unsere Wurzeln und Innovationen unsere Zukunft. Wenn es um Fassadendämmsysteme, Putze, Farben, Systeme für Akustik, Betoninstandsetzung und Bodenbeschichtung geht, ist die Sto-Gruppe Technologieführer und mit über 1 Milliarde Euro Umsatz weltweit erfolgreich.**Sind Sie dabei?**:

- Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung.**Projektnummer: 14382**

**Sto SE & Co. KGaA**
- Bereich Personal - Frau Alexandra Marx- Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen- Tel. +49-77 44-57 11 81