Pharmareferent in

Die Beratungsagentur Klöckner ist eine Personalberatung, die sich auf die Branchen Life Science und Health Care spezialisiert hat. Wir besetzen Positionen für Fach
- und Führungskräfte aus den Bereichen Pharma, Biotechnologie, Medizin, Finanz, Vertrieb, Marketing, Forschung und Entwicklung. Unser Mandant ist ein weltweit operierendes, führendes Unternehmen der Pharmaindustrie mit Sitz in Frankfurt.

Zur Unterstützung unseres Klienten suchen wir eine/n:
**Pharmareferent*in / Pharmaberater*in** **Rare Diseases** **(m/w/d)**

Großraum Schwaben

**Augsburg-Ulm-Stuttgart-Heilbronn-Friedrichshafen und Kempten**

für einen Orphan Drug Produkt Relaunch in der Neurologie
- Hauptaufgaben des Außendienstes ist die Disease Awareness der seltenen Erkrankung bei Neurologen und Neuropädiater in Klinik und Praxis
- neuste diagnostische Möglichleiten aufzuzeigen, sowie den Nutzen einer frühen Therapie zu verdeutlichen.
- Die Umsetzung von Marketingkonzepten und die Verankerung von Kernbotschaften
- Marktposition im Gebiet festigen und ausbauen
- sinnvoller Einsatz der eigenen Arbeitszeit und ein effizientes Gebietsmanagement
- Berichtswesen, die Planung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen
- Einsatz des Veranstaltungsbudgets und die Vertretung des Unternehmens bei Veranstaltungen bzw. Fachkongressen
- Naturwissenschaftliches Studium oder Anerkennung nach AMG - 75 (Gepr. Pharmareferent/in)
- 3 Jahre Erfahrung im Außendienst und dem Verkauf erklärungsbedürftiger Pharmazeutika
- Gute Kenntnisse der Besonderheiten im deutschen Gesundheitswesen
- Beherrschung gängiger EDV- Anwenderprogramme
- Gutes Englisch, z.B. zur Auswertung von Fachliteratur
- Eigenverantwortlicher Arbeitsstil Eigenmotivation Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Begeisterungsfähig und Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Verkaufs
- und Organisationstalent
- Professionelles Auftreten
- verkäuferische Fähigkeiten, wie der Aufbau von tragfähigen Beziehungen
- die Analyse und Interpretation von Marktdaten
- Planung und Umsetzung von operativen Maßnahmen
- Ein attraktives, Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ausgerichtetes Vergütungspaket zzgl. Bonus und Incentives, Dienstwagen der gehobenen Mittelklasse, betriebliche Altersvorsorge, überdurchschnittliche Sozialleistungen usw.
- Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben
- Sie können Ihren persönlichen Karriereweg im Konzern gestalten
- Das Unternehmen begleitet Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
- Als weltweit erfolgreiches, wachsendes Gesundheitsunternehmen vielfältige, auch globale Karrierewege