Eine Stellvertretende Bereichsleitung

**Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Stellvertretende Bereichsleitung Zusatzversorgung Betrieb und Leistung (w / m / d), Vollzeit, unbefristet, (Kennzeichen: Stv. BL ZVK 2024) mit der Perspektive, sich zur Bereichsleitung Zusatzversorgung zu entwickeln. Bewerbungsfrist läuft bis 18. November 2024.**:
Wir wenden uns mit dieser
Ausschreibung an Führungskräfte
des mittleren Managements aus der
Versicherungswirtschaft und der
betrieblichen Altersversorgung, die den
nächsten Karriereschritt gehen wollen.

Das Kommunale
Dienstleistungszentrum
Personal und Versorgung
(KDZ) mit Sitz in Wiesbaden ist
eine Verwaltungsgemeinschaft der
Kommunalbeamen-Versorgungskasse
Nassau (KdöR, BVK) und der
Zusatzversorgungskasse für die
Gemeinden und Gemeindeverbände in
Wiesbaden (ZVK). Auf der Grundlage
des Tarifvertrages über die zusätzliche
Altersvorsorge der Beschäftigten des
öffentlichen Dienstes (ATV-K) führt die
ZVK für ihre Mitglieder die betriebliche
Altersversorgung durch und bietet
deren Beschäftigten eine zusätzliche
Alters-, Erwerbsminderungs
- und
Hinterbliebenenversorgung. Die ZVK
hat über 680 Mitglieder, nahezu
300.000 Versicherte und zahlt
jährlich über 250 Mio. EUR
Zusatzversorgungsleistungen
aus. Es handelt sich um ein
umlagefinanziertes System, das einen
Verpflichtungsumfang von ca. 10 Mrd.
EUR umfasst.

Ihr Aufgabengebiet:
Die Bereichsleitung berichtet direkt
der aus zwei Personen bestehenden
Geschäftsleitung.
- Sie starten als Stellvertretung
der aktuellen Bereichsleitung
und werden von dieser gründlich
in die Leitungsaufgaben und
vielfältigen Aufgabengebiete, die
sich aus versicherungstechnischen
Fragestellungen, der Vornahme und
Prüfung versicherungsmathematischer
Berechnungen, speziellen
Rechtsfragen und
betriebswirtschaftlichen Themen
sowie der Arbeitsorganisation und
Führung ergeben, eingearbeitet.
- Sie verantworten stellvertretend
(zunächst als reine
Abwesenheitsvertretung,
perspektivisch als dauernde
Stellvertretung) den gesamten Bereich
der Zusatzversorgung mit etwa
40 Mitarbeitenden.
- Sie arbeiten eng mit der aktuellen
Bereichsleitung und der Direktion
zusammen und werden als
„Sparringspartner / in“ in alle
wesentlichen Entscheidungen für
die Zusatzversorgung eingebunden.
Gegenüber unseren Gremien, der
Versicherungsaufsichtsbehörde, in
teils komplizierten Verhandlungen
mit unseren Mitgliedern sowie bei
Abstimmungsgesprächen mit unserem
externen Verantwortlichen Aktuar
treten Sie ebenso kompetent und
wertschätzend wie in den Gesprächen
mit den Gruppenleitungen und
sachbearbeitenden Mitarbeitenden als
unser / e Ansprechpartner / in auf.

Wir erwarten von Ihnen:

- Idealerweise Berufspraxis
und Führungserfahrung in der
betrieblichen Altersversorgung
und / oder Personenversicherung
(insbesondere Lebens
- und / oder
Rentenversicherung) Bestand und /
oder Leistung
- Abschluss in den Fächern
Rechtswissenschaften (2. Examen),
Versicherungsbetriebslehre,
allgemeine Betriebswirtschaftslehre
oder Mathematik
- den richtigen Mix aus Teamgeist,
Eigenverantwortung und
Analysestärke

Wir bieten Ihnen:

- eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Tätigkeit
- eine fundierte und gezielte
Einarbeitung in Ihren zukünftigen
Aufgabenbereich
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- eine betriebliche Altersversorgung mit
privaten Aufstockungsmöglichkeiten
- Firmenfitness mit Egym Wellpass
- ein kostenfreies Deutschland
- Jobticket
- eine ausgewogene Work-Life-Balance,
vielfältige Arbeitszeitmodelle (flexible
Gleitzeit, Teilzeit, mobiles Arbeiten)
- die Möglichkeit, eine zentral gelegene
Wohnung mit KFZ-Stellplatz zu
attraktiven Konditionen zu mieten
(je nach Verfügbarkeit)
- breit gefächerte Fort
- und
Weiterbildungsangebote
- weitere Sozialleistungen

Die Einstellung erfolgt nach den
Bestimmungen des Tarifvertrages für
den öffentlichen Dienst (TVöD /
VKA); die Eingruppierung erfolgt
bei Vorliegen der tarifl ichen und
persönlichen Voraussetzungen in die
Entgeltgruppe 13 EntgeltO / VKA
mit der Entwicklungsperspektive zur
Entgeltgruppe 14 EntgeltO / VKA
bei Übertragung weiterer Aufgaben.
Bei Vorliegen der rechtlichen
Voraussetzungen ist eine Übernahme in
das Beamtenverhältnis denkbar.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte an
das

KDZ
Zusatzversorgungskasse für die Gemeinden
und Gemeindeverbände in Wiesbaden
Personalverwaltung
Welfenstraße 2
65189 Wiesbaden

oder als Online-Bewerbung im
PDF-Format (max. 7 MB) an

bewerbungen(at)zvk-wi.de

unter dem oben angegebenen
Kennzeichen richten. Bewerbungen von
Frauen und Menschen mit Behinderung
sind ausdrücklich erwünscht. Bei
gleicher Eignung, Befähigung und
fachlicher Leistung werden diese im
Rahmen der gesetzlichen Vorgaben
bevorzugt berücksichtigt.

Bitte berücksichtigen Sie bei der
Zusammenstellung Ihrer Unterlagen,
dass wir diese nach Abschluss des
Bewerbungsverfahrens nicht an Sie
zurückschicken. Fügen Sie aus diesem
Grund keine Zeugnisse