Abteilungsleiter Architektur

**Abteilungsleiter Architektur (m/w/d)**:
**Wir lassen Visionen wahr werden**:

- und schaffen** nachhaltige Infrastruktur **von morgen. Seit über 70 Jahren ist die **Dorsch Gruppe** ein **angesehener** und **innovativer Consulting
- und Engineering-Partner **für **industrielle Kunden,** **private Investoren **und **öffentliche Institutionen.** Als eine Gruppe von Unternehmen mit** 7.200 Mitarbeitenden** zählen wir zu den größten unabhängigen Planungs
- und Beratungskonzernen Deutschlands und sind international mit mehreren Niederlassungen und einer Vielzahl an Projektbüros in mehr als **50 Ländern** vertreten. Wir arbeiten stets qualitätsbewusst und zukunftsorientiert - für die Menschen in allen Regionen der Welt.
Unser Geschäftsbereich** Hochbau, **bestehend aus Architekten und Ingenieuren für Tragwerk und Technische Gebäudeausrüstung, verantwortet Generalplanerleistungen für **Gebäudeneubauten und -instandsetzungen** (v.a. Schulen, Büro
- und Unterkunftsgebäude und Hangars). Durch die Nutzung von** Building Information Modeling (BIM)** entstehen hierbei von innovativer Technologie geprägte Gebäude, die den Bedürfnissen der modernen Lebens
- und Arbeitswelt entsprechen. Die Bausummen bewegen sich oftmals im **zweistelligen Millionenbereich.**

Wir suchen Sie als **Abteilungsleiter Architektur **(m/w/d) mit der Option auf Gesamtverantwortung des Geschäftsbereichs Hochbau am Standort in **Wiesbaden**.

**Ihre Aufgaben**:

- Operative und strategische Leitung der Abteilung Architektur
- Verantwortung für den Entwurf und die Planung komplexer Hochbauvorhaben (Leistungsphasen 1-9 der HOAI) mit einem 20-köpfigen Team
- Sicherstellung einer qualitativen und wirtschaftlichen Projektbearbeitung von der Idee bis zur Ausführung, sowie Koordination der Leistungen von Fachplanern und Spezialisten
- Verantwortung des Projektmanagements und der Qualitätssicherung sowie Einhaltung von Projektzielen
- Zielführende Kommunikation mit dem Projektteam, externen Partnern und Behörden
- Koordination der Anfertigung von Konzepten mit unserem interdisziplinären Team aus Architektur, Tragwerks
- und Haustechnikplanung unter Einsatz der BIM- Methodik
- Pflege der Kundenbeziehungen und Akquise von Neu
- und Folgeprojekten sowie Erweiterung unseres Kundenstamms
- Aktive Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung in wirtschaftlichen und strategischen Entscheidungen
- Perspektivisch besteht die Option, im Zuge einer Nachfolgeregelung die Gesamtverantwortung für den Geschäftsbereich Hochbau zu übernehmen

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossenes Studium in Architektur/Bauingenieurwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung mit hervorragenden Fachkenntnissen im Hochbau, die zur fundierten Planung von multidisziplinären Bauprojekten befähigt
- Erfahrung in der Steuerung, Führung und Leitung von Mitarbeitenden und Teams
- Fundierte, praxiserprobte Erfahrung im Vertrags
- und Honorarrecht - auch in Zusammenarbeit mit der öffentlichen Hand
- Kenntnisse im Bereich Finanz
- und Rechnungswesen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse

**Unsere Benefits**:

- **Work-Life-Balance** - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte
- **Wellbeing & Gesundheit** - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness
- und Wellness Angebote, 6.000+ Partner im Sport
- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation)
- **Familienfreundlich** - pme Familienservice - Lösungen für ein erfolgreiches Arbeits+Leben (z.B. Unterstützung bei der Kita Suche, Mental Health)
- **Unternehmenseigene Akademie** - zahlreiche Weiterbildungsangebote über unsere eigene Akademie
- **Altersvorsorge** - umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard
- **Mobilitätszuschuss** - gefördertes Fahrradleasing über JobRad
- **Corporate Benefits**:

- Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
- **Nachhaltigkeit & Engagement**:

- soziales Engagement (z.B. Ingenieure ohne Grenzen) und nachhaltige Unternehmensführung
- **Weitere Benefits** - iPhone, unbefristete Festanstellung, Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit attraktiven Prämienmodel, Kaffee Flat, Firmenevents

**Überzeugt? Wunderbar**:

- Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Dorsch Recruitingteam