Gesundheits- Und Kinderkrankenpfleger

Team **Tempton Medical **- das sind Krankenpfleger, Altenpfleger, Hebammen und OP-Fachkräfte, die täglich mit Herz, Seele und Verstand für ihre Patienten im Einsatz sind. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung

Wir schaffen für unsere Mitarbeiter das, worüber andere nur sprechen: faire Gehälter, optimale Arbeitszeiten, flexible Urlaubsplanung, Fort
- und Weiterbildungen und Einsätze, die am besten zu ihrem Leben passen

Sie sind die Pflegekraft mit Herz, die wir gesucht haben Denn als Verstärkung und Unterstützung für ein Stationsteam bei einem unserer langjährigen Kunden in** Landstuhl und Umgebung **suchen wir Sie als **Gesundheits
- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)**. Die Liebe zu Ihrem verantwortungsvollen Beruf haben Sie mit Sicherheit schon oft unter Beweis gestellt, daher sind wir ziemlich sicher, dass Sie auch zu **Tempton Medical **passen.

**_Ihre Argumente überzeugen uns:_**
- Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits
- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d).
- Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft - Sie sind herzlich willkommen
- Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Patienten.
- Sie haben idealerweise einen Führerschein.

Sie brauchen mehr Informationen? Gar kein Problem, **rufen Sie uns einfach an oder schreiben** Sie uns einfach eine **WhatsApp Nachricht (0178 9270777).** **Frau** **Michele** **Kirkpatrick** **(0681 925584 - 27)** gibt Ihnen gerne erste Einblicke in Ihren zukünftigen Einsatz.

Gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihren Alltag als **Gesundheits
- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) **ganz neu und schauen Sie auf unseren Social Media Profilen Ihren Kolleginnen und Kollegen doch einfach mal über die Schulter

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**_ Kennen Sie schon unsere 12 unschlagbaren Gründe, warum Sie sich sofort bei uns melden sollten?_**:

- Sehr gute, übertarifliche Bezahlung
- Prämie bis zu 5.400,00€
- Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,30 €/KM Fahrgeld
- Verpflegungsgeld
- Zuschuss zur Altersvorsorge
- Zuschläge (100 % Feiertag, 50 % Sonntag, 25 % Nacht)
- Freie Urlaubsplanung
- Flexible Einsatzplanung
- Mitarbeitervorteile bei großen Marken
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber
- Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
- Kostenübernahme von Weiterbildungen