Sozialpädagoge Als Deeskalationstrainer
vor 2 Wochen
Über uns:
Die **EJF **Einrichtung **Pastor-Braune-Haus **liegt in Berlin - Lankwitz. An Ihrem zukünftigen Einsatzort befinden sich 7 Wohngruppen, in denen jeweils 8 Kinder und Jugendliche mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung leben und Assistenzleistungen erhalten.
Wir suchen SIE als Deeskalationstrainer:in in der Behindertenhilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 h/Woche), zunächst für ein Jahr befristet, mit dem Wunsch nach einer dauerhaften Zusammenarbeit.
Das sind Ihre Aufgaben:
- klientenbezogene Verhaltensbeobachtung und Beurteilung nach ProDeMa®
- fallbezogene, prophylaktische und akute krisenbezogene Beratung der Mitarbeitenden
- Aufbau eines Kriseninterventionskonzeptes für die Einrichtung
- regelmäßige Schulung der Mitarbeitenden
- enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Fachkraft der Behindertenhilfe / Sozialpädagog:in / Heilerzieher:in / Erzieher:in
- zwingend ist die Ausbildung als Deeskalationstrainer:in nach ProDeMa®
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit kognitiver Beeinträchtigung und Verhaltensbesonderheiten
- Motivation und Kompetenz zur Beratung und Schulung von Mitarbeitenden und Teams sowie ausgeprägte Selbstreflexionsfähigkeit
- ein hohes Maß an Verlässlichkeit und Verbindlichkeit
Das erwartet Sie:
- attraktive** **tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie** Jahressonderzahlung (im November und Juni)**:
- **Inflationsausgleichsprämie für 2024**:
- attraktive** Schichtzuschläge** und** Einspringprämien**:
- zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von** 4 %** (EZVK)
- Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
- finanzielle Beihilfen (z. B. Geburtshilfen, u.a.)
- **30 Tage Urlaub**:
- 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
- umfangreiches Onboarding Programm
- attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
- kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
- Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort
- und Weiterbildung
- bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
- regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents
- gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Betriebsarzt, AOK-Bewegt-Gesundheitsangebote, etc.
- exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing
Darüber hinaus:
- Entwicklungs
- und Gestaltungsmöglichkeiten zum Aufbau eines einrichtungsbezogenen Kriseninterventions
- und Deeskalationskonzeptes nach ProDeMa®
- motivierte und kollegiale Teams zur Entwicklung gemeinsamer Strategien
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Christian Drenhaus, Verbundleiter, unter der Rufnummer 030 76682-0 gern zur Verfügung.
Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das EJF:
Das **EJF** (Evangelisches Jugend
- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit mehr als 4500 Mitarbeitenden an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder.
