Passformmodel Damen Gr. 36/42/46 M/w/d

vor 2 Wochen


Stephanskirchen, Deutschland Marc O'Polo Vollzeit

**Startdatum**: Ab sofort - Freelancer - Design - Stephanskirchen

WER WIR SIND
Im Fitting kommen die verschiedensten Teams und Abteilungen zusammen und tauschen sich über die aktuellen Kollektionen und Prototypen aus.
Wir teilen die Begeisterung für innovative Mode, hochwertige, natürliche Materialien und skandinavisches Design.
Wir arbeiten immer mit den neuesten Produkten und sind hautnah dabei, wenn Trends gesetzt werden.

**Als Team-Player**: innen stehen wir für ein freundliches und aufgeschlossenes Miteinander.
Gemeinsam arbeiten wir an der Modernisierung und Internationalisierung der Marke und einer noch stärkeren Positionierung im Premium-Lifestyle-Segment.
Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen ein.

WAS DU BEWIRKEN KANNST
Du probierst die neuesten Designs von Marc O’Polo vor allen anderen an.
Du verkörperst unsere Kollektionen, an dir dürfen sich unsere Entwürfe messen lassen.

**Du präsentierst die Kleidungsstücke so, dass deine Kolleg**: innen den Look, die Verarbeitung und die Passform begutachten können.
Mit deinem Feedback zu Tragekomfort, Beweglichkeit und Hautgefühl trägst du dazu bei, unsere Premium-Produkte zu optimieren.
Du bist das Maß aller Dinge - die Kleidungsstücke werden an dir abgesteckt und fotografiert, damit wir auf Basis deines Fittings letzte Änderungen vornehmen können.
Je nach Produkt und Entwicklungsphase arbeitest du mit unterschiedlichen Teams aus Design, Schnitt, Einkauf und Produktion zusammen.
WER DU BIST
Mode ist deine Leidenschaft und du liebst es, neue Outfits anzuprobieren.
Du hast Spaß an Trends und möchtest sie vor allen anderen erleben.
Du hast ein Gespür für Materialien und Schnitte und kannst Auffälligkeiten benennen.
Du wirst für deine freundliche, offene Art geschätzt und hast keine Berührungsängste.
Du bist selbstbewusst und fühlst dich einfach wohl in deiner Haut - und in unseren Designs.
Mit deiner Arbeit möchtest du einen Teil dazu beitragen, die Bekleidungsbranche für die Zukunft neu auszurichten und nachhaltige Themen in den Fokus zu rücken.
Du kannst dich mit der Ästhetik von Marc O’Polo und dem Qualitätsanspruch der Marke identifizieren.
Du verfügst über die nachfolgenden Körpermaße und eine gute Haltung.

Größe 36

**Körpergröße**: 170-172 cm

**Brustumfang**: 88-89 cm

**Taillenumfang**: 68-69 cm

**Hüftumfang**: 95-96 cm

Größe 42

**Körpergröße**: 170-175 cm

**Brustumfang**: 101-102 cm

**Taillenumfang**: 81-82 cm

**Hüftumfang**: 108-109 cm

Größe 46

**Körpergröße**: 170-175 cm

**Brustumfang**: 111-112 cm

**Taillenumfang**: 91-92 cm

**Hüftumfang**: 118-119 cm
Die Bezahlung erfolgt gemäß Rechnungsstellung.
WAS DICH ERWARTET
FREEDOM TO FLEXWORK
FREEDOM TO FLEXWORK
Unter „Freedom To Flexwork“ verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort am Campus. Unsere Mitarbeitenden können im Mobile Office arbeiten und unsere Design Offices sowie den Münchner Showroom kostenlos als Co-Working-Spaces nutzen. Unser neues „Work From Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Dieses mobile Konzept macht es möglich: Remote Work im europäischen Ausland deiner Wahl, einen ganzen Monat lang
PERSONALENTWICKLUNG
PERSONALENTWICKLUNG
Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid, wir bieten sowohl virtuell als auch in Präsenz Schulungen für unsere Mitarbeiter: innen an, zum großen Teil in mehreren Sprachversionen. Für unsere Mitarbeiter: innen und Teams in den Stores gibt es an unserer Retail Academy Trainings für alle Karrierestufen. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir Trainings zu Methoden, Fach
- und Sozialkompetenzen an.
MENTAL HEALTH
MENTAL HEALTH

**Die Mitarbeiter**: innen haben die Möglichkeit, Beratung bei beruflichen und persönlichen Anliegen und Hilfe in Krisensituationen durch unseren Partner INSITE kostenlos und vertraulich in Anspruch zu nehmen.
SPORT
SPORT

**Alle Mitarbeiter**: innen haben Zugang zu 5.000 Sport-, Fitness
- und Wellnesseinrichtungen des Qualitrain-Netzwerks. Am Headquarter finden regelmäßige Happenings wie gemeinsames Wandern, Laufen, Yoga, Stand-Up-Paddling und Fußball statt.
FAMILIENFREUNDLICHES UNTERNEHMEN
FAMILIENFREUNDLICHES UNTERNEHMEN
Für Beschäftige mit Kindern gibt es Zuschüsse zur Kinderbetreuung. Am Campus bieten wir zudem ein Kinderferienprogramm an.
MOBILITÄT
MOBILITÄT

**Für unsere Mitarbeiter**: innern gibt es die Möglichkeit von Rosenheim mit dem Marc O’Polo Express Shuttle am Morgen zum Headquarter und am Abend wieder zurückzufahren. Um Elektromobilität für Mitarbeiter: innen besser nutzbar zu machen, haben wir bereits 20 E-Ladepunkte am Headquarter errichtet. Darüber hinaus bieten wir allen das Ausleihen von E-Bikes.
MITARBEITERRESTAURANT
MITARBEITERRESTAURANT
In unserem Unternehmensrestaurant BISTRO’ bieten wir gesundes und regionales Essen an sowie Kaffee, Tee und Obst für alle, kostenlos und frisch.
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