Akad. Rat/rätin

Im Fach Hydrologie, Fachbereich VI Raum
- und Umweltwissenschaften der Universität Trier ist zum
01.10.2023 die Stelle eines/-r
Akademischen Rats/Akademischen Rätin im Beamtenverhältnis auf Probe/Lebenszeit
(m/w/d)
(Besoldungsgruppe A 13 LBesO)
als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in an einer Hochschule zu besetzen.
Im Fach Hydrologie ist in erster Linie die Leitung und Organisation des Labors und der dazugehörigen
apparativen Messsysteme zu übernehmen. Im Rahmen der Tätigkeit sollen auch eigenständig For
- schungsprojekte in den Bereichen (Öko-)Hydrologie oder Wassergütewirtschaft geplant und durchge
- führt und deren Ergebnisse in internationalen wissenschaftlichen Zeitschriften publiziert werden. Eigen
- ständige Lehraufgaben bestehen im Umfang von acht Semesterwochenstunden pro Semester in deut
- scher und englischer Sprache in den bio-geowissenschaftlichen Anteilen der Bachelor
- und Master-Stu
- diengänge, an denen das Fach Hydrologie beteiligt ist. Die Veranstaltungen sollen dabei biogeochemi
- sche Prozesse in aquatischen Systemen, umweltanalytische Fragestellungen sowie die praktische Aus
- bildung in Umweltanalytik umfassen. Die Aufgaben umfassen im Weiteren eine angemessene Beteili
- gung an der Betreuung von Abschlusskandidaten/innen, an den organisatorischen Aufgaben des Fachs
sowie die Übernahme der Koordination der Chemielaboranten-Ausbildung im Fachbereich VI.
Erwartet werden Erfahrungen in der Labororganisation und Geschick im Umgang mit Messgeräten. Vor
- teilhaft sind Erfahrungen in der anorganischen und organischen Spurenstoff
- bzw. Umweltanalytik, in
der Analyse stabiler Isotope (H, O), Analyseverfahren zur Qualifizierung von Mikroplastik (FTIR, Raman,
GC/MS) oder spektroskopischen Analysemethoden (z.B. Fluoreszenz). Des Weiteren werden sehr gute
Kenntnisse zum hydrologisch-ökologischen Verhalten von aquatischen Systemen sowie in der statisti
- schen Datenanalyse erwartet. Die bisherige wissenschaftliche Tätigkeit ist durch Publikationen in inter
- nationalen Fachzeitschriften vorzuweisen. Erfahrung mit der eigenständigen Einwerbung von Drittmit
- teln ist vorteilhaft. Weitere Voraussetzungen sind einschlägige Lehrerfahrung, eine eigenständige, ziel
- strebige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, hohe Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit.
Einstellungsvoraussetzungen sind neben den sonstigen beamtenrechtlichen Voraussetzungen: ein ab
- geschlossenes Universitätsstudium (Master, Diplom oder vergleichbar) im hydrologisch/umweltwissen
- schaftlichen Bereich oder einer eng verwandten Studienrichtung, eine Promotion im Bereich der Hydro
- logie, Geoökologie, Wassergütewirtschaft oder Umweltchemie sowie eine hauptberufliche Tätigkeit von
mindestens 2 Jahren und 6 Monaten nach dem erfolgreich abgeschlossenen Universitätsstudium.
Schwerbehinderte und ihnen nach - 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechen
- der Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf (inklusive Forschungsprofil),
Zeugniskopien und sonstigen Qualifikationsnachweisen bis zum **31.01.2023** an JProf. Dr. Tobias Schütz,
Wir bitten, Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien
vorzulegen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden; sie werden nach Abschluss des Auswahlver
- fahrens vernichtet. Unsere Datenschutzhinweise finden Sie auf unserer Internetseite.

**Kontakt bei Rückfragen**
JProf. Dr. Tobias Schütz, Hydrologie
Tel. +49 651 201-3071

Art der Stelle: Vollzeit