Planer Großabstellungen

At Dow, we believe in putting people first and we’re passionate about delivering integrity, respect and safety to our customers, our employees and the planet.

Our people are at the heart of our solutions. They reflect the communities we live in and the world where we do business. Their diversity is our strength. We’re a community of relentless problem solvers that offers the daily opportunity to contribute with your perspective, transform industries and shape the future. Our purpose is simple - to deliver a sustainable future for the world through science and collaboration. If you’re looking for a challenge and meaningful role, you’re in the right place.
- Über Sie und diese Rolle

Als Planer für Großabstellungen (m/w/d) für den Fachbereich Mechanik am Standort Böhlen (Nähe Leipzig) werden Sie Teil des DOW TES Teams. TES (Technical Expertise and Support) ist eine globale Organisation, die es Ihnen ermöglicht, Ihr technisches Wissen anzuwenden und gleichzeitig von Experten aus der ganzen Welt zu lernen.
- In dieser Funktion sind Sie für die zuverlässige Planung aller Aktivitäten verantwortlich, die im Rahmen der Anlagenabstellung den Bereich Mechanik betreffen, um die optimale Dauer und genaue Ressourcen-Verteilung zu bestimmen. Damit übernehmen Sie die Verantwortung für die sichere, effektive und kostengünstige Ausführung aller Instandhaltungsaktivitäten und tragen zur Vermeidung von Arbeitsunfällen und Umweltschäden bei.
- Verantwortlichkeiten
- Erstellen von Aufgaben-Paketen zur Vorbereitung von Instandhaltungsarbeiten und im Rahmen der Abstellungsplanung, inklusive Mitarbeiter-/Kontaktoreneinsatzplanung für Dow-Anlagen sowie Anlagen von Partnern
- Aktualisierung der Aufgaben-Pakete entsprechend des Erledigungsgrads.
- Einleiten von Arbeitsgenehmigungen ein und Zusammenstellen erforderlicher Dokumentation.
- Anleitung von Dienstleistern während der Instandhaltungsarbeiten.
- Abstimmung von Zeitplänen mit wichtigen Projekt
- und Betriebsaufgaben, die sich auf Instandhaltungsarbeiten / Abstellungen auswirken.
- Identifizierung und Beschaffung relevanter Sicherheitsinformationen.
- Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung in einer technischen Fachrichtung (vorzugsweise Anlagentechnik o.a.) und eine weiterführende Ausbildung (Meister, Techniker, Bachelor).
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung in anlagentechnischen Bereichen, insbesondere in der Terminplanung.
- Solides technisches Verständnis und logisches Denkvermögen.
- Sehr gute MS-Office
- und SAP-Anwenderkenntnisse.
- Teamfähigkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten.
- Sehr gute Deutschkenntnisses, technisches Englisch.
- Bevorzugte Qualifikationen
- Primavera-Kenntnisse
- Zusätzliche Hinweise
- Die Rolle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern sowie die Bereitschaft zur Teilnahme am anlagenübergreifenden Bereitschaftsdienst.
- Eine eigenständige und proaktive Arbeitsweise und Flexibilität sind erforderlich, um die reibungslose Durchführung der Instandhaltungsarbeiten sicherzustellen.

Benefits - What Dow offers you

We invest in you.

Dow invests in total rewards programs to help you manage all aspects of you: your pay, your health, your life, your future, and your career. You bring your background, talent and perspective to work every day. Dow rewards that commitment by investing in your total wellbeing.

Here are just a few highlights of what you would be offered as a Dow employee:

- Equitable and market-competitive base pay and bonus opportunity across our global markets, along with locally relevant incentives.
- Benefits and programs to support your physical, mental and emotional well-being, to help you get the care you need...when you need it.
- Competitive retirement program that may include company-provided benefits, savings opportunities, financial planning and educational resources to help you achieve your long term financial-goals.
- Become a Dow shareholder through various employee stock programs.
- Opportunities to learn and grow through training and mentoring, work experiences, community involvement and team building.
- Workplace culture empowering role-based flexibility to maximize personal productivity and balance personal needs.
- Global Paid Time Off (PTO) policies:

- Paid time off for new parents (birthing and non-birthing, including adoptive and foster parents).
- Paid time off to care for family members who are sick or injured.
- Paid time off to support volunteering and Employee Resource Group’s (ERG) participation.

Join our team, we can make a difference together.

About Dow


As part of our dedication to the diversity of our workforce, Dow is committed to equal opportunities in employment. We encourage every employee to bring their whole self to work each day to not only deliver more value, but also have a more fulfilling career. Further information regarding Dow's equal opportunities is available on

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