Leiter:in Stab Vertrieb

**Das sind wir**:
Wir, die Lebensversicherung von 1871 a. G. München (LV 1871), sind Spezialist und Top-10-Anbieter für innovative Berufsunfähigkeitsversicherungen sowie für Lebens
- und Rentenversicherungen. Rund 500 Mitarbeiter:innen arbeiten im Herzen Münchens für den ebenso modernen wie traditionsreichen Versicherungsverein, der seine Marktposition seit 150 Jahren kontinuierlich ausbaut. Mit einer Solvenzquote von über 400 Prozent gehören wir zu den finanzstärksten und sichersten Lebensversicherungsunternehmen Deutschlands.

Im Stab Vertrieb sind wir für die Vertriebsplanung, -controlling, -steuerung und vertriebliche Branchenthemen verantwortlich. Wir gestalten interne und externe Informationspflichten sowie Berichterstattungen und übernehmen Beratungsfunktion. Im Team verantworten fünf Expert:innen und Spezialist:innen ihre Themenschwerpunkte eigenverantwortlich und bringen ihre Aspekte in einen intensiven Austausch, um daten
- und erkenntnisbasierte Ableitungen zu treffen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n **Leiter:in (m/w/d) Stab Vertrieb für unseren Münchner Hauptstandort**.

**Dein Beitrag zur Erfolgsgeschichte**:

- Als Stabsleiter:in arbeitest vorstandsnahe, bist Mitglied im Strategiekreis und mitverantwortlich für die zukünftige strategische Weichenstellung
- Gemeinsam mit deinem Team hast du eine starke Treiber
- und Unterstützungsfunktion für den gesamten Vertrieb
- Ein wesentlicher Fokus ist, das Neugeschäft der LV1871 Gruppe hinsichtlich Erfolgsbeitrag, Profitabilität und Qualität von allen Seiten zu beleuchten (360-Grad-Blick) und zu bewerten
- Du analysierst die Vertriebsaktivitäten und -ergebnisse, identifizierst dabei Trends, Chancen und Risiken und erstellst aussagekräftige Berichte und Präsentationen für die relevanten Stakeholder
- Ein fortlaufendes Monitoring und die Analyse des Erfolgs der durchgeführten Maßnahmen stellst du sicher und steuerst bei Bedarf in Abstimmung mit den Stakeholdern rechtzeitig gegen. Dazu entwickelst und pflegst du ein effektives Kennzahlensystems weiter
- Als Sparringspartner für unsere Vertriebsverantwortlichen unterstützt du diese bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsinitiativen
- Deine Handlungsempfehlungen und Maßnahmen zur Steigerung der Vertriebseffizienz und
- leistung sind wesentlich für eine optimale Vertriebssteuerung, die du gemeinsam mit den Vertriebsverantwortlichen auf den Weg bringst
- Du erstellst mit dem Vertriebsvorstand die Jahresplanung für die LV 1871 Gruppe, bringst Budgets, Neugeschäftsplanung und Maßnahmenplanung in Einklang mit der Unternehmensplanung und führst hierzu Prognosen und Reviews durch
- Neue Vertriebsansätze, Digitalisierungsvorhaben, Zielgruppenkonzepte werden hinsichtlich Businessplanung erstellt und laufend überprüft
- Mit dem Ziel einer hohen datengetriebenen Erkenntnisbasis für den Vertrieb optimierst du die technischen Schnittstellen, die prozessualen Voraussetzungen und überprüfst die Steuerungsinstrumente

**Was dich für den Job auszeichnet**:

- Dein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Mathematik, Statistik, Wirtschaftsinformatik oder Volkswirtschaft hast du erfolgreich abgeschlossen
- Idealerweise bringst du eine 3- bis 5-jährige Berufserfahrung im Vertriebscontrolling, -analytik oder -steuerung mit, am besten in der Versicherungsbranche
- Du hast bereits kleinere Teams fachlich und vielleicht auch schon disziplinarisch geführt
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Controlling, Kennzahlenanalyse und Reporting und bist versiert in der Strategieentwicklung
- Du hast eine analytische Denkweise und eine hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes Know how über Tools zur Datenanalyse
- Unternehmerisches und ganzheitliches Denken helfen dir, die Erkenntnisse aus deinem Bereich mit der Unternehmensstrategie in Einklang zu bringen
- Du kannst deine Analysen zielgruppengerecht aufbereiten und kommunizierst gut und sicher mit verschiedenen Stakeholdern
- Als selbstbewusst auftretende, kommunikations
- und vernetzungsstarke Persönlichkeit verfolgst du Ziele mit großem Engagement und viel Sorgfalt

**Darauf kannst du dich freuen**:

- **Vergütung**: Unbefristeter Vertrag mit 13,6 Gehältern inkl. Urlaubs
- und Weihnachtsgeld sowie die Möglichkeit für Sonderzahlungen
- **Familie und Beruf**:Erholung muss sein - mit 30 Urlaubstagen sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester sowie einer Online-Plattform mit Beratungsangeboten zu Kind, Pflege, Altersvorsorge u.v.m.
- **Vorsorgelösungen**:Mit unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sorgen wir für deine Zukunft vor
- **Weiterbildungen & Coaching**:Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig, deswegen hast du u.a. Anspruch auf mind. 2 Fortbildungstage pro Jahr
- **Essenszuschuss**: Mit unserem digitalen Essensgeld von bis zu 4€ pro Tag ist es egal, ob du dein Essen beim Bäcker, im Supermarkt, beim Li