Mobilitätsplanung - Leitung Wartungsteam

**Mobilitätsplanung - Leitung Wartungsteam Lichtsignalanlagen**:
Publiziert: 07.06.2023

Publizierung bis: 25.06.2023

**Die Stelle ist im Amt für Verkehr zu besetzen.**: Entgeltgruppe: EG 10 TVöD-V
Beschäftigungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Bewerbungsfrist: 25.06.2023

**Das Kompetenzteam Straßenausstattung und Verkehrsanlangen sorgt für einen reibungslosen Betrieb der ca. 250 städtischen Lichtsignalanlagen und des Parkleitsystems. Mit derzeit 11 Mitarbeitenden ist das Team verantwortlich für Wartung, Bau und betriebliche Überwachung der Anlagen und leistet damit im Bereich der Verkehrstechnik einen wichtigen Beitrag zur Umsetzung der Mobilitätsstrategie, mit dem Ziel den Rad
- und Fußverkehr deutlich zu fördern.**

**Ihre künftigen Aufgaben**:

- Leitung des Wartungsteams "Lichtsignalanlagen" mit derzeit 11 Mitarbeitenden
- Koordination der Abwicklung von Instandhaltungs
- und Umbaumaßnahmen
- Erstellung von Wartungskonzepten für alle Verkehrsanlagen und Straßenausstattungen insbesondere auch bei Einführung neuer innovativer Techniken
- Ermittlung der notwendigen Sanierungsbedarfe
- Einweisung und fachliche Anleitung der Mitarbeitenden von Fremdfirmen
- Mitwirkung bei der Aufstellung von technischen Leistungsbeschreibungen einschl. der Abnahme von Lieferungen und Leistungen sowie Prüfung von Aufmaßen und Rechnungen
- Erstellung von Bereitschaftsdienstpläne für das gesamte Team einschließlich eigene Teilnahme an der 24/7 Rufbereitschaft

**Ihre Qualifikation**:

- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) mit einem bautechnischen oder elektrotechnischen Schwerpunkt
- **oder **eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Technikerin/Techniker oder Meisterin/Meister mit dem Schwerpunkt in einem bautechnischen oder elektrotechnischen Bereich **und** vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen im Ingenieurwesen durch einschlägige Berufserfahrung
- Kompetenz zur Übernahme von Führungsaufgaben
- Gutes technisches Verständnis, insbesondere von verkehrstechnischen Anlagen und Einrichtungen,
- Kenntnisse im Bereich des Betriebs von Netzwerken und deren Infrastruktur
- Sicherer Umgang mit allen MS Office Produkten
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative
- Führerschein Klasse B

**Überzeugen Sie uns auch mit folgenden wünschenswerten Kompetenzen**:

- Berufliche Erfahrungen im Bereich der Lichtsignalanlagentechnik und andere verkehrstechnischen Anlagen (z.B. hydraulische Poller, Parkleitsysteme, Verkehrsleitsysteme und Geschwindigkeitsdisplays)
- Umgang und Kenntnisse aller Softwaretools der gängigen Lichtsignalanlagenhersteller
- Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften; u. A. der Straßenverkehrsordnung inklusive der Verwaltungsvorschriften, der Richtlinien für Lichtsignalanlagen, der VDE - Vorschriften und der RSA/ZTV-SA in den jeweils gültigen Fassungen
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Techniken und Lösungsansetzen

**Ihr Weg zu uns**:
**Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld**

Informieren Sie sich in unserer Rubrik
**"Karriere bei der Stadt"** über die Arbeitgeberin Stadt Bielefeld. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten. Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit der Kombination von Homeoffice und Präsenz sind für uns selbstverständlich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular. Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen.

**Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung**:

- Herr Korbmacher, Tel.: 0521/51-3369 vom Amt für Verkehr zu fachlichen Fragestellungen
- Frau Herjürgen, Tel.: 0521/51-8442 vom Amt für Personal für Fragestellungen zum Beschäftigungsverhältnis

**Vielfalt bei der Stadt Bielefeld**:

- Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.