Mitarbeiterin Bzw. Mitarbeiter

vor 2 Monaten


Duesseldorf, Deutschland Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW Vollzeit

Wir suchen in der Geschäftsstelle der Stiftung Opferschutz Nordrhein-Westfalen im Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen

**eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter (w/m/d)**

Die Stiftung Opferschutz Nordrhein-Westfalen ist eine rechtsfähige Stiftung des öffentlichen Rechts, die der Rechtsaufsicht des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen untersteht. Dienstherr bzw. Arbeitgeber der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Geschäftsstelle der Stiftung ist das Ministerium. Die Stiftung Opferschutz NRW hat die Aufgabe, Menschen, die unverschuldet Opfer einer Gewalttat geworden sind und keinen Anspruch auf anderweitige Hilfen für die Folgen dieser Tat haben, finanzielle Unterstützung zukommen zu lassen.

**Ihre wesentlichen Aufgaben**
- Zu
- und Mitarbeit bei administrativen Aufgaben der Stiftung Opferschutz
- Zuarbeit bei der Prüfung von Anträgen, die an die Stiftung gerichtet werden
- Mitarbeit bei Haushaltsangelegenheiten der Stiftung

**Ihr fachliches Profil**
- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Justizfachangestellte/-r, Kauffrau bzw. Kaufmann für Bürokommunikation/ Büromanagement oder ein vergleichbarer Berufsabschluss
- von Vorteil sind berufliche Erfahrung im öffentlichen Dienst

**Ihre persönlichen Kompetenzen**

Die Tätigkeit erfordert eine gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick, hohe Belastbarkeit und Verlässlichkeit. Darüber hinaus wird von den Bewerberinnen bzw. Bewerbern die Bereitschaft zur selbständigen Aufgabenwahrnehmung, ein ausgeprägtes Servicebewusstsein, Flexibilität sowie Teamfähigkeit erwartet.

**Unser Angebot**
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (z. B. Möglichkeit von Teilzeit und Telearbeit, Stundenausgleich durch Gleittage)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (U3-Großtagspflege im Ministerium, Angebote zur Kinderferienbetreuung, Beratungsangebote)
- umfassende Fortbildungsangebote zum Erwerb bzw. Ausbau fachlicher und persönlicher Kompetenzen sowie vielfältige Personalentwicklungsmöglichkeiten
- eine unbefristete Einstellung im tariflichen Beschäftigungsverhältnis in Abhängigkeit von der Berufserfahrung bis zur EGr. 8 TV-L
- ein aktives behördliches Gesundheitsmanagement
- ein kostengünstiges Job-Ticket, gute ÖPNV-Anbindung und Parkmöglichkeiten
- „Weihnachtsgeld“ (jährliche Sonderzuwendung), Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil und Möglichkeit der Entgeltumwandlung

**Allgemeine Hinweise**

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Das Ministerium sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.

Vielfalt und Chancengleichheit gehören zu unserer Personalpolitik. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.

**Bewerbungsverfahren
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit **aussagefähigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, sonstige Nachweise) **nur per E-Mail

bis zum **31. Januar 2023**

mit dem Betreff **622 **(bitte nur diese Zahlenkombination in die Betreff-Zeile eintragen)

und versenden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei. Zusätzlich benötigen wir von Ihnen den ausgefüllten **Bewerbungsbogen **im Excel-Format.

Bewerbungen, die Unterlagen enthalten, die in einem virtuellen Speicher (Cloud) hinterlegt sind, werden aus Sicherheitsgründen vom Auswahlverfahren ausgeschlossen.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie zu, dass die erforderlichen Daten für das Auswahlverfahren vorübergehend gespeichert werden.

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