0,5 Profilstelle Im Handlungsfeld Ökumene Und

EKHN Stellenbörse Ausschreibungsnummer FP110123 _
- (Bei Kommunikation mit der Stellenbörse bitte unbedingt angeben)_

**Information zur Bewerbung**

Bewerbungen für die nachstehend ausgeschriebene Pfarrstelle müssen in Textform auf dem Dienstweg bei der
Kirchenleitung eingereicht werden. Neben einem tabellarischen Lebenslauf, gern mit aktuellem Lichtbild, wird
- im Blick auf die beworbene Pfarrstelle - eine aussagefähige Darstellung der persönlichen Motivation und
Qualifikation (inkl. der entsprechenden Nachweise) erwartet.

Zur Wahrung der Frist müssen die vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf des **28. Dezember 2023**
eingereicht werden. Maßgeblich ist bei Bewerbung in Papierform der Eingangsstempel der ersten vorgesetzten
Dienststelle des einzuhaltenden Dienstweges, bei Bewerbungen aus anderen Gliedkirchen der EKD der
Eingangsstempel der Kirchenleitung. Eine Bewerbung per E-Mail hat als ein zusammenhängendes PDF
- Dokument zu erfolgen. Maßgeblich ist das Eingangsdatum der E-Mail bei der ersten vorgesetzten Dienststelle.
Der aktuelle Dienstweg ist vollständig zu informieren (z. B. Dekanat und Propstei). Bitte richten Sie in diesem
Adressen sind auch externe Bewerbungen per E-Mail zu richten.

Für die nachstehende Stellenausschreibung werden die Bestimmungen des AGG beachtet.
Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard. Schwerbehinderte
Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir weisen darauf hin, dass Pfarrerinnen und Pfarrer aus anderen Gliedkirchen der EKD, die sich für eine Stelle
interessieren, **zuerst** das Bewerbungsrecht erhalten müssen. Ansprechpartnerin ist die Leiterin des Referats
Personalservice Pfarrdienst, OKRin Dr. Sabine Winkelmann, Tel.: 06151 405-390; E-Mail:
Das Evangelische Dekanat Mainz hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

**0,5 Profilstelle im Handlungsfeld Ökumene und interreligiöser Dialog**

neu zu besetzen.

Sie interessiert die Vielfalt der religiösen Gruppierungen und Vorstellungen in der Landeshauptstadt Mainz der
Dialog mit anderen Glaubensrichtungen ist Ihnen wichtig und Sie möchten dabei theologisch fundiert evangelische
Positionen vertreten.

Im Evangelischen Dekanat Mainz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die 0,5 Profilstelle im Handlungsfeld Ökumene
und interreligiöser Dialog auf fünf Jahre zur Inhaberschaft zu besetzen. Die Bewerberin bzw. der Bewerber soll
durch Kontakte, Projekte und Veranstaltungen das Evangelische Dekanat Mainz im Handlungsfeld vertreten.

Arbeitsschwerpunkte sind dabei der interkonfessionelle Dialog sowie Ausbau und Pflege der Beziehungen zur
jüdischen Gemeinde und den muslimischen Moscheevereinen in Mainz. Anknüpfungspunkt ist die gute
ökumenische Zusammenarbeit in der ACK Mainz. Zu den regelmäßigen Aufgaben gehören das internationale
Kirchenfest an Himmelfahrt in der Altmünstergemeinde sowie eine Beteiligung an der interkulturellen Woche. Die
Profilstelle begleitet den Ökumeneausschuss der Dekanatssynode und arbeitet mit den Ökumenebeauftragten der
Kirchengemeinden zusammen. Für die Partnerschaft auf Propsteiebene mit der GMIM in Indonesien ist der
Stelleninhaber/die Stelleninhaberin einer der Ansprechpartner. Für den evangelisch-katholischen Austausch
müssen nach Auflösung des kath. Dekanats neue Strukturen aufgebaut werden.

**Voraussetzungen für eine Bewerbung sind**:

- gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Theologie der Religionen
- Verständnis und Offenheit für andere Glaubenstraditionen und Frömmigkeitsstile
- Freude an der Zusammenarbeit mit Haupt
- und Ehrenamtlichen in Einrichtungen und Arbeitsbereichen des
Dekanats Mainz
- Freude an Projektplanung, -leitung und -durchführung- gute Englischkenntnisse

Ein Arbeitsplatz im Haus der evangelischen Kirche steht zur Verfügung.

**Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne**:

- Dekan Andreas Klodt, Tel.: 06131 9600415

Ihre Bewerbung richten Sie bitte auf dem Dienstweg an die Kirchenverwaltung der EKHN, Referat Personalservice
Pfarrdienst in 64276 Darmstadt.
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