Referent Personalentwicklung

vor 7 Monaten


Nuernberg, Deutschland Rödl & Partner GmbH Vollzeit

für unser Team in Nürnberg

IHRE AUFGABEN
- Sie übernehmen Verantwortung für die Organisation, Durchführung und Nachbereitung von diversen internationalen Weiterbildungsmaßnahmen, sowohl vor Ort als auch online
- Sie betreuen unsere digitalen Weiterbildungstools und entwickeln die Lernlandschaft bei Rödl & Partner stetig weiter
- Sie beraten unternehmensinterne Stakeholder bei der Entwicklung von neuen Schulungskonzepten
- Sie erstellen e-Learnings und sichern fortlaufend die Qualität dieser Schulungen
- Sie unterstützen und beraten unsere Kolleginnen und Kollegen bei Fragen zur Weiterbildung

IHR PROFIL
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschafts-, Sozial
- oder Geisteswissenschaft oder haben eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen idealerweise bereits praktische Erfahrung in der Personalentwicklung, im Trainingsmanagement oder im Umgang mit Lernmanagementsystemen mit
- Eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie Freude an der Übernahme von Verantwortung sind Ihnen eigen
- Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme und haben idealerweise schon einmal mit SAP SuccessFactors Learning gearbeitet
- Mit Ihren hervorragenden Deutsch
- und guten Englischkenntnissen können Sie unseren internationalen Kolleginnen und Kollegen komplexe Sachverhalte souverän vermitteln

IHRE BENEFITS
- Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmaßnahmen und Talentveranstaltungen unterstützen die Entwicklung entlang aller Karrierestufen
- Frühzeitige Übernahme von Projektverantwortlichkeiten, um Ihr theoretisches Wissen in der Praxis anwenden zu können
- Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen helfen dabei, genug Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben zu schaffen
- Vielfältige Events (z. B. Ski-Freizeit, Teamausflüge und Weihnachtsfeiern) sorgen genauso für Zusammenhalt wie das vielfältige Sportangebot, das Sie bei uns nutzen können

Bei Rödl & Partner fördern wir eine Kultur der Offenheit und Vielfalt, in der jeder und jede die individuellen Talente entfalten kann. Wir achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander und setzen uns gleichermaßen für unsere Kolleginnen und Kollegen sowie die Gesellschaft ein.

BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA

Paul Stroh | +49 911 9193 3028 | roedl.de/karriere | Stellen-ID 6615



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