Führungsberaterin Bzw. Führungsberater

Ihr Arbeitsumfeld

Zu Fuß, per Fahrrad, im Auto oder mit den öffentlichen Verkehrsmitteln - 45 Millionen Menschen machen sich täglich auf den Weg zur Arbeit. Manche suchen ihn noch oder müssen ihn wiederfinden. Immer dabei: die Bundesagentur für Arbeit (BA). Begleiten Sie Deutschlands größte Dienstleisterin am Arbeitsmarkt - mit rund 95.000 Beschäftigten aus 98 Nationen - und lernen Sie uns aus einer neuen Perspektive kennen. Als unterstützende und moderne Dienstleisterin bringen wir Menschen und Arbeit zusammen. Dafür vermitteln und beraten wir Arbeits
- und Ausbildungssuchende, unterstützen Unternehmen bei der Mitarbeitersuche und erbringen viele weitere Leistungen. Werden Sie Teil unseres Teams und entdecken Sie unsere Vielfalt.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten Sie beraten und unterstützen fachlich die Geschäftsführungen der zugeordneten Agenturen bzw. Jobcenter im gesamten Aufgabenspektrum SGB II Des Weiteren beraten und unterstützen Sie die Geschäftsführungen der zugeordneten Agenturen bzw. Jobcenter aus operativ-fachlicher Sicht bei der Zielplanung und -nachhaltung Durchführung und Auswertung von Qualitätssicherungsmaßnahmen im Rahmen der Trägerverantwortung Organisation, Durchführung und Auswertung von Fachdialogen Vor
- und Nachbereitung von Sitzungen der Gremien
-Der Dienstort ist Bremen, allerdings sollte eine temporäre Reisebereitschaft innerhalb des gesamten Stützpunktbezirkes gegeben sein.

Sie bringen als Voraussetzung mit einen Hochschulabschluss; oder vergleichbare Qualifikation vergleichbares ProfilIdealerweise bringen Sie noch mit:Grundkenntnisse der Geschäftspolitik, der strategischen Ziele und der Steuerungslogik SGB II Fundierte Kenntnisse der Aufgaben und Strukturen im SGB II Fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Prozessabläufe im SGB II Fundierte Kenntnisse SGB II und SGB III Grundkenntnisse der Wirkungszusammenhänge und Einflussfaktoren des Arbeitsmarkts Grundkenntnisse von Controlling-Instrumenten und -Methoden Grundkenntnisse der Datenquellen der BA Fundierte Kenntnisse von Präsentations
- und Moderationstechniken Fundierte Kenntnisse der BA-Controlling-/Finanzanwendungen Grundkenntnisse relevanter operativer Fachverfahren
-Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office-Anwendungen

Wir bieten Ihnen

Ihre Bezahlung entspricht der TE III (Tätigkeitsebene) in Höhe von 3.861,51 € brutto/Monat als Festgehalt. Außerdem erhalten Sie 193,09 € brutto/Monat als tätigkeitsabhängige Funktionszulage. Des Weiteren wird im Rahmen der letzten Tarifverhandlung eine Inflationsausgleichszahlung steuer
- und abgabenfrei i.H.v. 220,00 € bis Februar 2024 ausgezahlt. (Die Beträge entsprechen jeweils einer Beschäftigung in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche.)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, welches ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen ist.

Der Ansatz erfolgt in Teilzeit mit 26,5 Wochenstunden.

Darüber hinaus bieten wir eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung. Außerdem genießen Sie folgende Vorteile:
Einsatz
- und Entwicklungsmöglichkeiten im gesamten Bundesgebiet

Individuelle, kompetenzbasierte Personalentwicklung und Führungskräfteentwicklung

Anspruchsvolle Aufgaben

Flexibles und für den öffentlichen Dienst innovatives Tarifsystem mit ergebnisorientierten Bezahlungselementen

Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften

Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens

Jahressonderzahlung

30 Tage Erholungsurlaub für ein Kalenderjahr

befristete Teilzeitbeschäftigung und zahlreiche Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über dieses Portal, eine vorherige Registrierung ist dafür erforderlich. Nutzen Sie hierfür die unten angezeigte Schaltfläche „bewerben“. E-Mail/schriftliche Bewerbungen werden nicht angenommen.

Wir erwarten Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte laden Sie alle relevanten Dokumente im Portal hoch. Beachten Sie die maximale Dateiobergrenze.

Schwerbehinderte Menschen, und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen Ihren Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid bei.

Wir verfolgen eine familienbewusste Personalpolitik mit verschiedenen Angeboten zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Privatleben. Dazu gehören auch flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs
- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle. Die Bundesagentur für Arbeit bietet Ihnen viele Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln. Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an verschiedenen Programmen und Maßnahmen teilnehmen.

Für Rückfragen steht Ih