Pflegehelfer (Gn)

Pflegehelfer (gn)

**Was wünscht Du dir von Deinem neuen Arbeitgeber?**:
**Einen attraktiven Lohn**? Diesen Wunsch können wir Dir erfüllen
**Sicherheit?** Von Anfang an, einen unbefristeten Arbeitsvertrag
**Flexibilität?** Du bist **flexibel wie nie zuvor** - Dein Job passt sich Deinem Leben an und nicht umgekehrt

Zudem ist die StegPlus GmbH ein Unternehmen der international bekannten ManpowerGroup. Dadurch erhältst Du weitere und sichere Möglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung.

Lust, sofort loszulegen? Dann bewerbe Dich noch heute als **Pflegehelfer (gn).** Alles Weitere besprechen wir dann zusammen - wir freuen uns auf Dich.

**Darauf kannst Du dich bei uns verlassen**:

- ** Unbefristeter Arbeitsvertrag**:

- Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)
- ** Weihnachts
- und Urlaubsgeld**:

- Interessante EinsatzgebieteExklusive
- Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- ** Zuschläge **(25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100% Feiertagszulage, sowie 25% Überstundenzulage bei plus 15%)
- ** Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien**

**Das sind Deine Aufgaben**:

- Durchführung der Grundpflege und Betreuung der zu pflegenden Menschen
- Festhalten aller Tätigkeiten in der Pflegedokumentation
- Unterstützung bei der Pflegediagnostik
- und Planung
- Maßnahmen der Qualitätssicherung

**Das wünschen wir uns von Dir**:

- Du hast den abgeschlossenen Pflegebasiskurs oder bereits Erfahrung in der ambulanten
- oder stationären Pflege
- Du hast eine empathische und sympathische Persönlichkeit
- Du hast ein großes Herz für die zu pflegenden Menschen (gn)
- Du hast oft ein Lächeln im Gesicht und gute Laune

**Bei Interesse an einer Tätigkeit in der ambulanten Pflege brauchst Du die LG1 + LG2 Bescheinigung und ein Führerschein muss vorhanden sein - ein Fahrzeug wird Dir selbstverständlich von unseren Auftraggebern gestellt.**

**Konnten wir Dich überzeugen?**:
Dann sollten wir uns unbedingt persönlich kennenlernen

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.