Mitarbeiterin Bzw. Mitarbeiter

vor 3 Wochen


Gelsenkirchen, Deutschland Stadt Gelsenkirchen Vollzeit

Bei der Stadt Gelsenkirchen findest du echte Vielfalt. Mehr als 6.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in insgesamt 80 verschiedenen Berufen und sorgen täglich dafür, dass die Menschen in der Stadt gut leben können. Langeweile - ist hier nicht drin. Komm zu uns und gestalte eine moderne, weltoffene und vielfältige Stadt mit Werde Teil des Bunten Haufens
Im Referat Stadtplanung der Stadt Gelsenkirchen ist in der Abteilung Wohnungswesen/Stadtregionale Kooperation im Team Wohnungsangelegenheiten die **Teilzeitstelle
***einer Mitarbeiterin bzw. eines Mitarbeiters (w/m/d)**:
**Kennziffer: E 2023 - 070 (bitte bei Bewerbung angeben)
**unbefristet zu besetzen.

**Das sind Ihre Aufgaben bei uns:
**Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:

- Schriftverkehr mit Eigentümerinnen und Eigentümern bzw. Mieterinnen und Mietern sowie persönliche und telefonische Beratungen
- Ausstellen von Wohnberechtigungsscheinen und Freistellungen von der Belegungsbindung öffentlich geförderten Wohnraums
- Pflege der Datenbanken und der Hausaktenregistratur
- Buchung von Verwaltungsgebühren

**Das bringen Sie mit**:
Voraussetzung für dieses Aufgabengebiet ist die Ausbildung zur Verwaltungswirtin bzw. zum Verwaltungswirt und damit die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals mittlerer Dienst) oder die Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten oder der Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (ehemals Angestelltenlehrgang I).

Alternativ kommt auch eine abgeschlossene dreijährige verwaltungsnahe Ausbildung (z.B.: Sozialversicherungsfachangestellte/r, Bankkaufleute, Kaufleute für Büromanagement mit einem Abschluss vor der IHK) in Betracht. Falls Sie zu diesem Personenkreis gehören, ist in den ersten fünf Jahren Ihres Beschäftigungsverhältnisses im Rahmen Ihrer Tätigkeit die erfolgreiche Teilnahme am Verwaltungslehrgang I erforderlich.

Darüber hinaus werden von der Bewerberin bzw. dem Bewerber erwartet:

- Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Einsatz
- und Verantwortungsbereitschaft sowie Flexibilität
- Aufgeschlossenes, freundliches und sicheres Auftreten
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Der sichere Umgang mit der Microsoft-Office-Standardsoftware sowie die Bereitschaft, sich in die für die Aufgabenwahrnehmung notwendigen Fachanwendungen (Access, Wohnung 2000, SAP/PSCD) einzuarbeiten, werden vorausgesetzt.

Bei der Stadt Gelsenkirchen gehören der wertschätzende Umgang mit kultureller Vielfalt sowie die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Arbeitsalltag. In diesem Zusammenhang werden soziale und interkulturelle Kompetenzen erwartet.

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer engagierten und dynamischen Verwaltung
- Einen Arbeitsplatz in einer unbefristeten Teilzeitstelle (19,5-Stunden-Woche für Beschäftigte bzw. 20,5-Stunden-Woche für Beamtinnen und Beamte)
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung in die EGr. 7 TVöD bzw. eine Besoldung nach BesGr. A 7 LBesG NRW
- Eine 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. Homeoffice nach den Regelungen der Stadt Gelsenkirchen
- Vielseitige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge mit Sport
- und Fitnessangeboten
- Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Eine gute betriebliche Altersvorsorge
- Ein kostengünstiges Firmenticket für den ÖPNV

**Das ist Ihr Ansprechpartner**:
Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Wohnungswesen/Stadtregionale Kooperation, Herr Horstmann (Tel. 0209 169-4638), gerne zur Verfügung.

**Grundsätzliche Anmerkungen zu Bewerbungen**:
Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal erbringen zu können. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadtverwaltung Gelsenkirchen werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Die Position ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet.

Bewerbungen Schwerbehinderter werden unmittelbar an die Schwerbehindertenvertretung der Stadtverwaltung Gelsenkirchen weitergeleitet, sofern die Bewerberinnen und Bewerber diesem Verfahren nicht ausdrücklich widersprechen.

Sie fühlen sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum **01.06.2023 **direkt hier.

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  • Leiterin Bzw. Leiter

    vor 1 Monat


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