Sachbearbeiter in

Sie haben keine Schwierigkeiten finanzwirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen? Kreditmanagement ist für Sie kein Fremdwort?

Dann suchen wir genau Sie

Ab sofort wird ein*e Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Stabsstelle „Konzernfinanzierung“ gesucht

In der Stabsstelle Konzernfinanzierung wird das Cash
- und Kreditmanagement sowie die Kapitalanlage für die Stadtverwaltung Köln abgewickelt. Darüber hinaus findet eine enge Zusammenarbeit mit den eigenbetriebsähnlichen Einrichtungen und den Beteiligungsgesellschaften im Cash
- und Kreditmanagement statt.

Mach Köln Und werde Teil einer der größten Arbeitgeber*in in Köln

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

**Ihre Aufgaben**:
**Sie **
- nehmen selbständig und eigenverantwortlich Liquiditäts
- und Investitionskredite für den Konzern Stadt Köln auf
- sind zuständig für die Geldanlage am Kapitalmarkt
- beobachten den Markt mit entsprechender Risikosteuerung
- erstellen regelmäßig eine Zinsmeinung
- übernehmen die Liquiditätsplanung und die regelmäßige Berichterstattung
- verantworten den Cash-Pool

Es ist geplant, das Aufgabengebiet zu erweitern, so dass die Stelle entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

**Ihr Profil**:
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder FH-Diplom)
- in Wirtschaftswissenschaften
- in Wirtschafts
- oder Finanzmathematik
- in Public Administration/Management
- der Verwaltungswissenschaften oder
- der Rechtswissenschaften

oder Sie verfügen

als Tarifbeschäftigte*r über einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang zwei (ehemals Angestelltenlehrgang zwei) oder
als Beamt*in über die Befähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst).

**Worauf es uns noch ankommt**:
**Sie **
- verfügen über fundierte Kenntnisse über das Bankwesen sowie Kapitalmärkte und Erfahrungen auf dem Gebiet des Kreditmanagements
- können mindestens zweijährige einschlägige Erfahrungen im öffentlichen Sektor, einer Bank, Versicherung oder Pensionsgesellschaft vorweisen
- zeichnen sich durch ausgeprägte Analyse
- und Methodenkompetenzen sowie konzeptionelle Fähigkeiten aus
- verfügen über sehr gute Kenntnisse finanzwirtschaftlicher Zusammenhänge
- besitzen digitale Kompetenz
- zeigen eine große Leistungsbereitschaft bei starker Belastbarkeit
- arbeiten teamorientiert und besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung

**Wir bieten Ihnen**:
Wir unterstützen Sie gerne mit individuellen und teamorientierten Fortbildungsaktivitäten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse und unterstützen Sie mit vorhandenem Fachwissen bei der Einarbeitung in die Aufgabenstellung.

Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) beziehungsweise Besoldungsgruppe A 12 Laufbahngruppe 2 LBesG NRW (Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen).

Zusätzlich zum monatlichen Tabellenentgelt erhalten Sie bis zum 29. Februar 2024 monatlich einen Inflationsausgleich in Höhe von 220 Euro (netto, bei Vollzeitbeschäftigung, bei Teilzeitbeschäftigung prozentual anteilig).

Ab dem 01. März 2024 steigt das monatliche Tabellenentgelt -vorbehaltlich der abschließenden Redaktionsverhandlungen
- zwischen 8 Prozent und 16 Prozent, jedoch voraussichtlich mindestens um 340 Euro (brutto).

Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden (Tarifbeschäftigte) beziehungsweise 41 Stunden (Beamt*innen).

Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.

Weitere Vorteile einer Beschäftigung bei der Stadt Köln finden Sie hier

**Ihre Bewerbung**:
Weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Ihnen gerne Frau Kiy, Telefon 0221 / 221-36129.

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Röseler, Telefon 0221 / 221- 22826.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum **11.08.2023 **unter der Kennziffer **0287/23-02-MiKi **an:
**Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin**
**Personal
- und Verwaltungsmanagement**
**Bewerbercenter (111/22-02-MiKi)**
**Willy-Brandt-Platz 2**
**50679 Köln**

oder bevorzugt hier online bewerben.

Senden Sie dabei Dokumentdateien bitte möglichst im pdf-Format.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.

Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.

Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und d