Junioren-aufstiegsprogramm Bedienung

**Die Empfehlung des Hauses **:Sie wollen als Bedientalent auf dem Weg zur Führungskraft durchstarten.
- Nutzen Sie die Möglichkeit gezielter Förderung und tragen Sie damit zum Erfolg des Bedienbereichs Ihres Marktes bei. Die Fortbildung ist speziell an die Anforderungen im Bedienbereich angepasst. Die Vertiefung von Fachkenntnissen, Kundenorientierung, ein erster Aufbau von Führungskompetenz und Verantwortungsübernahme sind Kernziele, die mit diesem Programm verfolgt werden. Die erfolgreiche Teilnahme ermöglicht es Ihnen, einen wichtigen Schritt zur Führungskraft im Bedienbereich zu machen und damit zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.**Das haben Sie im Angebot**:

- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk; Kauffrau im Einzelhandel oder als Fleischerin
- gute bis sehr gute Leistungen im Bedienbereich
- Spaß im direkten Umgang mit Kunden
- starke Frische
- und Kundenorientierung
- kaufmännisches Denkvermögen
- persönliche Verantwortungs
- und Leistungsbereitschaft

**Details und Termine**:

- Teilnahme an einem 4-tägigen Aufbauseminar
- Start: 1. April 2024
- Dauer: 12 Monate (18 Seminartage zzgl. Abschlussprüfung)
- praktische Fortbildung in den verschiedenen Bedienbereichen (Fleisch, Wurst, Käse, ggf. Fisch, Brot und Backwaren)
- Prüfung mit EDEKA-internem Zertifikat
- Durchführung durch die EDEKA Juniorengruppe e. V.
- Die Fortbildung erfolgt in unsrem EDEKA Center in: 31582 Nienburg, Verdener Landstr. 55**Haben wir Ihr Interesse geweckt **:Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit:
- Bewerbungsanschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnisse (Abschluss allgemeinbildende Schule; Berufsschule; IHK oder HWK)
- weitere vorhandene Zertifikate
- vollständig ausgefüllte Vorlagen Juniorengruppe, diese erhalten Sie aus dem E-Net oder unter JAP-Bedienung Fortbildung

**Ihr Weg zu uns**:
Sie sind ein Verkaufstalent hinter der Frischetheke? Sie haben Spaß am Kundenkontakt und setzen sich gerne für Ihre Arbeit ein? Sie möchten nicht nur fachlich glänzen, sondern auch in der Zukunft ein eigenes Team führen?
Dann bewerben Sie sich schnell und einfach über unser Online-Formular und schaffen sich in zwölf Monaten eine gute Ausgangslage für eine Führungsposition im Frischebereich.
Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Um einen einheitlichen Prozess zu gewährleisten, bündeln wir alle eingehenden Bewerbungen in unserem Bewerbermanagement und leiten diese an den selbstständigen Einzelhändler weiter. Dieser wertet alle Unterlagen aus und entscheidet über den weiteren Verlauf. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens benachrichtigen wir dich erneut.

Kontakt

Frau Ingrid Bostelmann

Selbstständiger Einzelhandel
Job-ID: 40271

033764 - 2515 4770

Wittelsbacherallee 61
32427 Minden

Die EDEKA Minden-Hannover ist mit einem Umsatz von 11 Milliarden Euro und mehr als 77.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - einschließlich des selbstständigen Einzelhandels - Marktführer in ihrem Absatzgebiet und die umsatzstärkste EDEKA-Regionalgesellschaft.

Als genossenschaftlich geführter Unternehmensverbund übernehmen wir seit über 100 Jahren Verantwortung für das langfristige Wohl unserer Betriebe und Mitarbeitenden. Wir legen Wert auf sehr gute Arbeitsbedingungen, umfassende Qualifizierungs
- und Entwicklungsperspektiven, zielgenaue Gesundheitsangebote sowie gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Unternehmerischer Erfolg, regionales Engagement und Nachhaltigkeit sowie die Freude am Miteinander gehören für uns zusammen.