Mitarbeiter:in Personal

**Mitarbeiter:in Personal (w/m/d)**

**Talent Acquisition**

Voll
- oder Teilzeit

Wir suchen Mitarbeiter:innen, die zu uns passen und zu denen wir passen - Sie haben Ideen und entwickeln
Strategien, wie wir diese Mitarbeiter:innen finden Die Gestaltung von Personalgewinnungsmaßnahmen
weckt Ihre Kreativität. Daneben begleiten Sie den Aufbau und die Implementierung eines professionellen
Bewerbermanagement-Systems, um ein positives Bewerbererlebnis zu gestalten. Und haben wir die richtigen
Mitarbeiter:innen gefunden, unterstützen Sie die Fachbereiche im Onboarding und der systematischen
Entwicklung dieser Kolleg:innen. Sie beteiligen sich außerdem bei der Einführung eines Tools für ein
Qualifikations-Management.
**Finden Sie sich darin wieder? Dann sind Sie bei uns genau richtig **

**Was wir Ihnen bieten:
Wir wollen langfristig mit Ihnen zusammenarbeiten, weswegen wir Ihnen ein **unbefristetes**
**Arbeitsverhältnis **zusichern.

**Individuelle Arbeitszeitgestaltung **ist für uns Grundlage um Beruf und Privatleben zu verbinden.

Mit Ihrer Vergütung nach dem **Tarifvertrag AVH** haben Sie sichere Regelungen zu allen vertraglichen
Belangen.

**Fort
- und Weiterbildung** findet bei uns intern, extern und online statt, auch zu speziellen Themen aus Ihrem
Arbeitsalltag.

Kommen Sie entspannt zur Arbeit mit dem **bezuschussten Job-Ticket des HVV **oder **parken Sie kostenfrei**
auf unserem Gelände. Auch das **Bikeleasing** können Sie bei uns nutzen.

Eine **betriebliche Altersvorsorge **und die Möglichkeit der **Entgeltumwandlung **sichert Ihre Zukunft.

Über eine Kooperation erhalten Sie **Mitarbeitendenvergünstigungen **bei vielen namhaften Anbietern.

**Mitarbeitendenevents **stärken den Zusammenhalt.

Unser **Café mit Aussicht **bietet Ihnen leckeres und gesundes Essen zu vergünstigten Preisen.

Bei Bedarf können wir **Kinderbetreuung **oder **Betriebswohnungen **zur Verfügung stellen.

In unserem **fundierten Einarbeitungskonzept **begleiten Ihre Kolleg:innen Sie individuell vom ersten Tag an
in der Wahrnehmung Ihrer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben.** **

**Das werden Ihre Aufgaben sein:
Aufbau unseres Employer Brandings

Entwicklung von Intrumenten zur Personalgewinnung

Zusammenarbeit mit dem Marketing inkl. Eröffnung neuer Aquise Kanäle

**LUNGENCLINIC.DE**

**Mitarbeiter:in Personal (w/m/d) Talent Acquisition **

Kommunikation von und mit Bewerbenden inklusive Active Sourcing

Implementierung eines Bewerbermanagementsystems

Unterstützung der Fachabteilungen im Recruitingprozess

Gestaltung von Onboarding Prozessen

Kommunikation und Administration von Praktikant:innen und Hospitant:innen

**Sie passen zu uns, wenn Sie:
eine kaufmännische Ausbildung besitzen.

bereits Erfahrung im Recruiting oder Personalmarketing sammeln konnten, idealerweise im
Krankenhausumfeld.

wissen, wie Sie unsere Schwerpunktgruppen Pflege, ärztlicher Dienst und Funktionsbereiche erreichen.

Personalgewinnungstools kennen und sich immer wieder auf den neusten Stand gebracht haben.

Kreativität und eine selbständige Arbeitsweise mitbringen.

Kenntnisse in der Administration eines Bewerbermanagementsystems mitbringen, eventuell schon mit P&I
Bewerber³ gearbeitet haben.

eine rasche Auffassungsgabe in der Aneignung neuer Programme besitzen.

**Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wunderbar Lassen Sie uns in Kontakt treten.**

Sollten Fragen offen sein beantwortet **unsere fachliche Ansprechpartnerin Frau Silke Rolff**, **Personalleitung** diese

unter der Telefonnummer 04102 / 601 - 1100.***

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Stellen-ID LC-2305-13.**

**Mit einem Klick per E-Mail bewerben.
**Lernen Sie uns kennen
**Ihre Perspektiven bei uns Was uns ausmacht Lernen Sie Ihr Team kennen

**Lassen Sie uns gemeinsam Erfolgsgeschichte schreiben**

Bitte nehmen Sie den Datenschutz für Ihre Bewerbung zur Kenntnis. **LUNGENCLINIC.DE