Eine Teamleitung

vor 4 Wochen


Günzburg, Deutschland Landratsamt Günzburg Vollzeit

Zur Verstärkung unseres Teams in Günzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Mobilität und Verkehr in Vollzeit
Die Aufgaben des Teams reichen von straßenverkehrsrechtlichen Angelegenheiten an Bundes-, Staats
- und Kreisstraßen im Landkreis Günzburg, über den öffentlichen Personennahverkehr und Radverkehr bis hin zur Kostenfreiheit des Schulweges (Schülerbeförderung).
Ihre Aufgaben
- Erlass von dauerhaften verkehrsrechtlichen Anordnungen an qualifizierten Straßen
- Durchführung von Verkehrsschauen, Verkehrssicherheitsberatung
- Zuwendungsangelegenheiten für Erneuerungsvorhaben, Um-, Aus
- und Neubaumaßnahmen von Kreisstraßen
- Grundstückangelegenheiten
- Straßen
- und Wegerecht, Güterkraftverkehrs
- und Personenbeförderungsrecht

Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen - nichttechnischer Verwaltungsdienst -, als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Fachprüfung II oder einen Volljuristen (m/w/d)
- Führungskompetenzen und Organisationsgeschick
- Ein gutes Rechtsverständnis, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Handeln sowie Entscheidungsfreude
- Ein gewinnendes und sicheres Auftreten mit einem hohen Maß an Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendiensten, Fahrerlaubnis der Klasse B

Ihre Vorteile
- Interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit selbstständiger Aufgabenwahrnehmung
- Flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten
- Angenehmes Betriebsklima innerhalb eines motivierten Teams und Fachbereichs
- Leistungsgerechte tarifliche Bezahlung mit Sonderzahlungen bis EG 10 TVöD bzw. nach den besoldungsrechtlichen Bestimmungen
- Betriebliche Altersvorsorge

Interesse geweckt?
Kommen Sie in unser #TeamLandratsamt. Wir freuen uns auf Sie Für telefonische Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung: Für fachliche Fragen Frau Schreyer (Tel. 08221/95-847), für personalrechtliche Fragen Herr Pfründer (Tel. 08221/95-163). Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bewerbungsschluss ist der 22. November 2024.