Stellvertretende Schulleitung

**EINSATZBEREICH**
- Bildungsakademie - Schule für Medizinische Technologie in der Radiologie (MTR-Schule)**STELLENART**
- Nichtwissenschaftliche Stelle**STELLEN-ID**
- 10764**EINTRITT**
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt**UMFANG**
- Teilzeit; 28,88 Stunden**VERTRAGSART**
- Unbefristet**VERGÜTUNG**
- EG 12 TV-L**RÜCKFRAGEN AN**

Ute Zillmann
Schulleitung der MTR-Schule
Tel.: 0201 723 84707

Bildungsakademie/Fachschulen

Ihre Aufgaben
- Unterstützung und Vertretung der Schulleitung bei ihren Aufgaben
- Planen, Durchführen und Nachbereiten von Unterricht
- Planung und Durchführung von Prüfungen
- Planung der Unterrichts
- und Ausbildungspläne
- Weiterentwicklung des Curriculums und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte

Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung zur MTR mit mehrjähriger Berufserfahrung
- abgeschlossenes Bachelorstudium im Gesundheitswesen bzw. optimaler Weise Medizinpädagogik
- Sie planen die Aufnahme eine pädagogischen Masterstudienganges
- Sie haben eine mehrjährige Berufserfahrung als MTR sowie als MTR-Lehrkraft an einer MT-Schule oder anderen Bildungseinrichtung
- aktuelle Fachkunde im Strahlenschutz
- selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Führung von Mitarbeitern
- Freude an der Arbeit mit Auszubildenden zur Entwicklung beruflicher Handlungskompetenz

Freuen Sie sich auf
- Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- ** Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- ** 30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
- ** Familienfreundliche Unternehmenskult**u**r**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- ** Vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- ** Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- ** Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des - 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.

Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen

Smart Hospital

Umwelt und
Nachhaltigkeit

Familienfreundliche
Unternehmenskultur

Vielfalt und
Internationalität

Eigene Kita
und Tagespflege

Fort
- und Weiter
- bildungsakademie

Zertifizierte
Einarbeitung

Gesundheits
- management

Tarifliche
Vergütung

und Vieles
Mehr

Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro