Fachkrankenpflege Op

**Fachkrankenpflege OP / Operationstechnische Assistent / Pflegefachmann (m/w/d)**:
Wir sind ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung in Trägerschaft einer Stiftung. Unser Haus umfasst 17 Fachdisziplinen und rd. 530 Betten. Jährlich werden 25.000 Patienten von 1.650 Mitarbeiter/innen stationär versorgt. Angeschlossen ist ein Ärztehaus (Facharztzentrum Medicum) mit 16 eigenständigen Facharztpraxen und einem Ambulanten Operationszentrum.

Unser Zentral-OP umfasst insgesamt 11 OP-Säle, sowie den Kreissaal-OP und den Hybrid-OP.

Dabei sind wir in unterschiedlichen Fachbereichen tätig: Wirbelsäulenchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Herzchirurgie, Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Koloproktologie, Gynäkologie und Geburtshilfe.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Zentral-OP mit 8 Fachdisziplinen suchen wir eine*n Fachkrankenpfleger*in OP (m/w/d), OTA (m/w/d), Pflegefachfrau/ -mann (m/w/d) in Voll
- oder Teilzeit.

**Fachkrankenpflege OP (m/w/d), OTA (m/w/d), Pflegefachfrau/ -mann (m/w/d)**:
**Ihr Profil**:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder als Pflegefachfrau/ -mann(m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss.
- Sie behalten auch in arbeitsintensiven Situationen die nötige Ruhe und den Überblick.
- Die Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlich.
- Sie bringen Bereitschaft mit, sich in unterschiedliche Fachgebiete einarbeiten zu lassen.
- Berufsanfänger (m/w/d) sind uns ebenso willkommen wie Interessierte mit Berufserfahrung.

**Ihre Aufgaben**:

- Durchführung von Instrumentiertätigkeiten und Springertätigkeiten.
- Abteilungsbezogenes Materialmanagement.
- In Zusammenarbeit mit den Praxisanleitern Einarbeitung neuer MA/OTA- Schüler.
- Durchführung der EDV-Dokumentation.
- Beim Ein
- und Ausschleusen der Patienten werden Sie professionell von geschulten Mitarbeitern unterstützt.

**Wir bieten Ihnen**:

- OP-Fachweiterbildung
- Praxisanleiter-Weiterbildung
- Eine Einspringprämie
- Fachbereichsleitung und Stellvertretung
- Freigestellte Praxisanleitung für die OTA-Ausbildung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Eigenes Logistikteam für z.B. das Bestellwesen
- Anerkennungsmaßnahmen mit Kooperationspartnern
- Zuschuss zum Jahresticket des öffentlichen Verkehrs
- Mitarbeiterrabatte (Sportstudios, Apotheke, Bistro uvm.)
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- JobRad

Die attraktive Vergütung erfolgt nach AVR/Caritas. Individuelle Berufserfahrung sowie spezielle Kenntnisse finden Berücksichtigung. Eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenvorsorge werden angeboten.

Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.

Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen? Können Sie sich zudem mit den Leitlinien eines modernen, christlichen Krankenhauses identifizieren?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer. Ihre Unterlagen richten Sie bitte an:
**Kontakt**:
Frau Christina Gontermann
Tel.: 0611/177-1310

**Standort**:
Wiesbaden

St. Josefs-Hospital Wiesbaden GmbH
Personalabteilung
Beethovenstraße 20
65189 Wiesbaden