Sachbearbeiter in Sportentwicklung Im Zeitvertrag

Mönchengladbach ist mit rund 270.000 Einwohnern die wachsende Großstadt am linken Niederrhein. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben. Darüber hinaus präsentiert sich die Stadt mit ihren 32 Außensportanlagen, 62 Turn
- und Sporthallen sowie zahlreichen Freizeitsportmöglichkeiten als höchst lebendige Sportstadt.

Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Schule und Sport zum frühestmöglichen Termin eine*n

**Sachbearbeiter*in Sportentwicklung im Zeitvertrag**:
**Ihre Aufgaben und Verantwortung**:

- Administrative Unterstützung bei der Umsetzung der im Sportentwicklungsplan festgelegten Modernisierungs
- und Neubauprojekte an den städtischen Sportanlagen
- Unterstützung bei der lfd. Kostenkontrolle
- Dokumentation und Zusammenstellung von Bauunterlagen und Kostenbelegen
- Pflege der digitalen Bauakten
- Erstellung und Fortschreibung einer Kapazitäts
- und Bedarfsermittlung der städt. Turn
- und Sporthallen, vorrangig im Hinblick auf die Versorgung des Schulsports
- Erfassen und Zusammenstellen der signifikanten Daten aus der Schulentwicklungsplanung
- statistische Berechnung von Sportstättenkapazitäten
- grafische Aufarbeitung der Ergebnisse
- Unterstützung bei der Erstellung von Vorlagen für politische Gremien
- Erarbeitung und Fortschreibung eines umfassenden Belegungsmanagements für die städtischen Sportstätten
- Erarbeitung und Fortschreibung eines Kriterienkatalogs zur Vergabe von Sportstätten
- Belegungskontrollen

**Ihr Profil**:
Sie verfügen über
- die abgeschlossene Verwaltungsfachangestelltenausbildung oder der abgeschlossene Verwaltungslehrgang I eine abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltungsnahen Beruf und langjährige Erfahrung in sachbearbeitender Tätigkeit innerhalb einer öffentlichen Verwaltung oder praktische Erfahrungen bezogen auf das Aufgabengebiet *
- Weitere Informationen für Quereinsteigende finden Sie hier.
- eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- eine ausgeprägte Arbeitseffizienz und Belastbarkeit
- die Fähigkeit, Fachwissen und Fachkenntnisse effektiv anzuwenden
- ein hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft

Weiterhin wird die Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenenddienst der Abteilung Sport erwartet.

Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit:

- sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten Word und Excel
- Fähigkeit zum strukturierten, konzeptionellen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Kenntnisse des organisierten Sports und des Schulsports Erfahrungen in der administrativen Abwicklung von Förderprogrammen
-

Sollten diese Kenntnisse nicht vorhanden sein, wird die Bereitschaft erwartet, diese kurzfristig zu erwerben.

**Wir bieten Ihnen**:

- ein **befristetes **Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst für die Dauer von zwei Jahren
- eine **faire Vergütung **gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach **Entgeltgruppe E 9a**:

- eine **regelmäßige Arbeitszeit **von 39 Wochenstunden. Der Bedarf ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt
- ein **flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem**:

- einen **Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach **, derzeit im Verwaltungsgebäude Voltastraße 2, 41061 Mönchengladbach.
- die Möglichkeit zur **Mobilen Arbeit **.
- **Beiträge zu einer zusätzlichen Alters
- und Hinterbliebenenversorgung **des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten
- **eine arbeitsplatz
- und personenbezogene Personalentwicklung**:

- ein **umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement**:

- eine Unterstützung bei der Suche nach **Kinderbetreuungsmöglichkeiten**:

- **Corporate und Prime Benefits **sowie ein **vergünstigtes Deutschland-Ticket
**Hinweise**:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung weiteren Fachwissens ist ebenso erwünscht wie die, auch gelegentlich außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten zu arbeiten. Weiterhin wird die Bereitschaft erwünscht, einen eventuell vorhandenen privateigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen.

Als Ansprechpartner steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Huppertz (Tel. 02161 25-53930) im Fachbereich Schule und Sport zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Frau Nellen (Tel. 02161 25-3041).

Weitere Informationen