Fahrzeugreiniger (Gn)
Vor 3 Tagen
Seit über 35 Jahren und als Arbeitgeber von mehr als 4000 Mitarbeitern ist Stegmann bundesweit der verlässliche Partner für ausgezeichnete Facharbeit in Industrie, Logistik und Produktion sowie für kaufmännische Dienstleistungen. Über 1000 Unternehmen in Deutschland zählen zu den Kunden von Stegmann. Sie wollen Teil eines erfolgreichen Teams werden? Steigen Sie bei uns ein
Fahrzeugreiniger (gn)
**Aktuell auf Jobsuche?**:
Unser Kunde ist in der Fahrzeugverleihung tätig und wir suchen für ihn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Stuttgart ab sofort einen Fahrzeugreiniger (gn).
Interesse an unserem Stellenangebot?
Dann senden Sie uns ganz einfach Ihre Bewerbung zu und finden mit unserer Hilfe Ihren neuen Arbeitgeber
**Unser Angebot an Sie**:
Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts
- und Urlaubsgeld, Schicht
- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.
Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:
- unbefristeter Arbeitsvertrag mit Stegmann
- faire stündliche Vergütung von 12,43€/h
- Möglichkeit auf Teilzeitvertrag
- gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- moderne Arbeitsausstattung
**Das sind Ihre Aufgaben**:
- Fachgerechte Reinigung der Fahrzeuge im Innenraum
- Entgegennehmen der Mietfahrzeuge
- Überprüfung der Fahrzeuge auf sichtbare Schäden
- Dokumentation der Prüfung
- Betankung der Fahrzeuge an öffentlichen Tankstellen
- Begrüßung der Kunden und Begleitung zum Fahrzeug
**Das bringen Sie mit**:
- Sie verfügen idealerweise über einen Führerschein der Klasse B um die Fahrzeuge zu betanken
- Verantwortungsbewusst im Umgang mit hochwertigen Fahrzeugen
- Kenntnisse in der deutschen oder englischen Sprache von Vorteil um die Dokumentationen zu führen
**Interessiert?**:
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.