Volljurist in Vergabe

Rund 1.200 Mitarbeitende, circa 69.000 eigene Wohnungen mit circa 150.000 Mietenden und ungefähr 1.000 Gewerbeeinheiten - das ist die Münchner Wohnen in Zahlen. Was für uns in der täglichen Arbeit zählt, ist unser Auftrag: für gutes, sicheres und erschwingliches Wohnen in München zu sorgen.
Das tun wir heute mit der gebündelten Kompetenz einer großen und engagierten städtischen Wohnungsgesellschaft. Vom Sozialmanagement bis zum energieeffizienten Wohnungsbau, von der Betreuung unserer Mietenden bis hin zur Unterstützung und Beratung von Immobilienbesitzer*innen durch unsere eigene Eigentumsverwaltung stehen wir nicht nur mit unserem Namen für Wohnen in München, sondern auch mit viel Herz und noch mehr Leidenschaft.
- Die Stelle ist in Vollzeit und Teilzeit möglich und unbefristet._

**Ihre Aufgaben als Volljurist*in Vergabe (w/m/d)**:

- Unabhängige Analyse von betriebsrelevanten konkreten Rechtsfragen
insbesondere im Vergabe-, Vertrags
- und Architektenrecht
- Rechtliche Beratung in vergaberechtlichen Fragen aller Art im Verlauf einer
Ausschreibung, z. B. bei der Angebotswertung, bei Rügen von Bietern etc.
- Beratung der Fachbereiche zur Wahl und Ausgestaltung konkreter
Vergabeverfahren unter Beachtung der Besonderheiten der zu beschaffenden
Leistung, d. h. Beratung zur rechtssicheren Gestaltung von Ausschreibungen
- Fortschreibung rechtlich spezifischer Vergabeunterlagen unter Berücksichtigung
der jeweiligen Besonderheiten der zu vergebenden Leistung
- Erstellung von umfangreichen Vergabeunterlagen in den
Bereichen VOB, Lieferdienstleitungen und freiberuflichen Leistungen; insbesondere von entsprechenden Vergabehandbüchern, einschließlich sämtlicher
Standardformulare, Musterschreiben, Vergabevermerke, etc.
- Aufbereitung der Gesetzesvorgaben und unternehmensinterne Kommunikation von
Vorgaben und Anforderungen (z. B. Intranetmeldungen)
- Betreuung des Vertragswesens für den gesamten GEWOFAG-Konzern

**Ihr Profil als Volljurist*in Vergabe (w/m/d)**:

- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften sowie erfolgreich
durchlaufene Referendarausbildung zum/zur Assessor*in (w/m/d)
- Einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Vergabewesen
- Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise für öffentliche Auftraggeber im Sinne der GWB, VOB/A, VOL/A, VgV und/oder UVgO
- Umfassende und vielseitige Kenntnisse der einschlägigen Vergabevorschriften, vor allem GWB, VOB/A, VOL/A, VgV und UVgO
- Umfassende und vielseitige juristische Kenntnisse insbesondere in der Gestaltung von Verträgen sowie gute Kenntnisse der HOAI
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine
Strukturierte Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Lotus Notes)
- Freude am Arbeiten im Team

**Das bieten wir Ihnen an**:

- Eine Festanstellung in einem krisensicheren und zukunftsfähigen Unternehmen
- Bezahlung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes: Dazu gehören eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung
- Zusätzliche Leistungen, wie eine München-Zulage, Zuschuss zum Jobticket oder wahlweise das Deutschlandticket, Mitarbeiter*innenvorteile
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten: Gleitzeit, mobiles Arbeiten (positionsabhängig), verschiedene individuell wählbare Arbeitszeitmodelle
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: dazu gehören betriebsmedizinische Leistungen, Beratungsangebote oder die Bezuschussung von Gesundheitskursen
- Vielfältiges Angebot an Fort
- und Weiterbildungen: wir unterstützen Sie bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen
- Unser strukturiertes, zentrales Onboarding erleichtert den Start bei der Münchner Wohnen

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**:

- Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln.
Wir verstehen uns als moderner, weltoffener und sozialer Arbeitgeber. Die Gleichstellung unserer Beschäftigten ist uns daher ein besonderes Anliegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
- Daniela Joß
- HR Business Partnerin & Ausbildungsleitung