Leitung Informationstechnik

Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Westfalen (CVUA-Westfalen) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts mit derzeit vier Standorten in Bochum (Hauptsitz), Hagen, Hamm und Arnsberg. Die Zusammenführung an einem gemeinsamen Standort in Holzwickede ist in Planung. Als amtliche Untersuchungseinrichtung im Bereich des gesundheitlichen Verbraucher
- und Tierschutzes untersuchen wir an den vier Standorten mit derzeit rund 200 Beschäftigten Lebensmittel, Reinigungsmittel, Kosmetische Mittel, Futtermittel sowie Proben im Rahmen der Tiergesundheit und der Tierseuchenbekämpfung.

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bochum bzw. Arnsberg folgende Stelle

**Leitung Informationstechnik (m/w/d)**:
**_(Kennziffer 10 / 2024) _**:
**Entgeltgruppe 13 TVÖD, 39 Wochenstunden, unbefristet**:
**Der Aufgabenbereich umfasst u.a.**:

- Leitung des Sachgebiets Informationstechnik mit derzeit 6 Mitarbeitenden und einer WAN/LAN/WLAN Infrastruktur mit ca. 350 Windows Clients, 70 Servern und 250 VoIP-, sowie SIP-Telefonen (Serverinfrastruktur unter VMWare mit Windows und Linux Servern)
- Verantwortliche Koordination des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der fachlichen Qualität und Aufgabenerledigung im Einklang mit der strategischen Ausrichtung des Fachbereiches
- Organisation von Arbeitsabläufen durch das Definieren von Prioritäten, Vorgehensweisen und Entscheidungsprozessen für den Betrieb der IT-Infrastruktur sowie deren Anwendungen
- Initiierung und Nachhalten von Veränderungsprozessen
- Vernetzung und kontinuierlicher Austausch mit anderen Teams und Bereichen
- Wahrnehmung von IT-Fachaufgaben im Betrieb moderner Kommunikationstechnologien
- Initiierung, Weiterentwicklung und Leitung von bereichsspezifischen Themen und IT-Projekten

Der genaue Zuschnitt des Tätigkeitsbereichs bleibt vorbehalten.

**Was wir uns von Ihnen wünschen**:

- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung)
- Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT und Kommunikation (ITK)
- Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung
- Konfliktlösungskompetenz
- Sehr gute analytische und planerische Fähigkeiten sowie Gestaltungswille
- Eine innovative Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Affinität für Veränderungen runden Ihr Profil ab
- Verständnis für IT-Architekturen sowie Wissen im IT-Infrastrukturbereich
- Erfahrung in der Analyse von IT-Anforderungen sowie Umsetzung neuer Funktionalitäten und Optimierungen
- Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten unterschiedlicher Komplexität sowie dem Einsatz von Projektmanagementmethoden
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Betrieb, bspw. in den Bereichen Microsoft Windows
- Serverbetriebssysteme, Virtualisierung, Virenschutz, Systems Management, MDM, o.ä.
- Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC-27000-Reihe)
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Belastbarkeit, Flexibilität sowie Bereitschaft zu Dienstfahrten zwischen den Standorten (Führerschein Klasse B)

Das CVUA-Westfalen fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

**Was wir Ihnen bieten**:

- Eine Bezahlung, sofern die tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind, in der Entgeltgruppe 13 TVöD
- Flexible Arbeitszeiten und vielfältige Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Berufs-, Privat
- und Familienleben
- Das DeutschlandTicket Job für den ÖPNV
- Gute Einarbeitung
- Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen
- JahressonderzahlungEine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente (betriebliche Altersvorsorge über die kvw-Zusatzversorgung)

**Ansprechpartner / Bewerbungsfrist**:
Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die folgenden Ansprechpartner gerne zur Verfügung:

- Fachliche Fragen: Herr Martin Tiggemann, 0234 / 957 194 452Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Tobias Reinhardt, 0234 / 957 194 456

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens 29.09.2024 über unser Bewerberportal ein. Hierfür nutzen Sie bitte unten den Button " Online-Bewerbung ". Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung**

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