Sb Facilitymanagement

**IT Infrastruktur Spezialist (m/w/d)**:

- Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an-
- zeitlich begrenzt- BremenMit mehr als 20 Jahren Erfahrung in den unterschiedlichsten IT- und Engineering-Projekten ist die b.power Spezialist für ILS, IT und Engineering.

Wir unterstützen namhafte Unternehmen in allen Fragen des Engineerings und der IT. Ob beim Kunden vor Ort oder in unseren eigenen Niederlassungen in München, Kassel, Hamburg und Berlin - wir bieten individuelle Lösungen an, die auf den jeweiligen Bedarf zugeschnitten sind.

Wir verbinden dabei technologische und betriebswirtschaftliche Kompetenz mit detailliertem Branchenwissen.

Für einen unserer Kunden im Konzernumfeld am Standort **Bremen** suchen wir zum schnellstmöglichen Einstieg einen **Facility-Manager **(m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung.

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- Ihre Aufgaben
- Bearbeitung und Pflege der Transportaufträge, infrastrukturellen Maßnahmen (Telefon und Datenleitungen), Störmeldungen und Dienstleistungsaufträge im Facilitymanagement-System
- Disposition und Koordinierung der innerbetrieblichen Transporte und Umzüge
- Überwachung der Unterhaltsreinigung und Terminkoordination der Sonderreinigungen, einschließlich der Erstellung von Rahmenverträgen und Beauftragung von Sonderreinigungen in Absprache mit dem Einkauf
- Beauftragung und Koordinierung der Entsorgungs
- und Recyclingfirmen, einschließlich der Abholung von gefährlichen und nicht gefährlichen Abfällen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
- Organisation und Überwachung der Umsetzung des Vertragswesens (in Absprache mit Einkauf und ggf. Legal) für die Unterhaltsreinigung, den Winterdienst, die Entsorgung, den Transport und vergleichbare Themen des Facility Managements
- Sachbearbeitung des Mietvertragswesens von Gebäude und Gewerbeflächen (Prüfung von Nebenkostenabrechnung, Administration der Mietverträge)
- Ansprechpartner für die internen Kunden in allen Fragen des infrastrukturellen Gebäudemanagements
- Ansprechpartner für Mietwagengestellungen
- Bearbeitung von Onboarding-Aufträgen seitens FM in internen Ticketsystem (JIRA)
- Bearbeitung von Störmeldungen und Dienstleistungsaufträgen im Facility Management-System
- Datenpflege im CAFM-Tool und Anpassungen der Daten im internen Telefonbuch
- Datenpflege/ Unterstützung bei der Administration des einzuführenden Raumbuchungstools
- kaufmännische und administrative Aufgaben im Facility Management
- Mitarbeit in Poststelle
- Pflege des Intranetauftrittes des Facility Managements
- Selbstständige Bearbeitung und Pflege der infrastrukturellen Maßnahmen (On-Boarding/ Datenleitungsänderungen/ (Telefon-)Umzüge), Arbeitsplatzverwaltung im CAFM-Tool
- Selbstständige Beauftragung, Organisation, Koordinierung und fachliche Überwachung der Leistungen von externen Dienstleistungen (z.B. Umzugsunternehmen)
- unser Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Kenntnisse in der Steuerung von Unterauftragnehmern und Koordination von Maßnahmen im Bereich des Facility Managements
- Erfahrung in der Steuerung von Aufträgen und deren durchgängige Bearbeitung
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office
- Kenntnisse in SAP
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
- Gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann (m/w/d))
- kaufmännisches Verständnis und eine technische Affinität für eine digitale Arbeitsweise
- Kenntnisse im Umgang mit einer CAFM-Software
- Strukturierte, flexible und zielorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise
- Sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber den internen und externen Kunden
- Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
- Unser Angebot- Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)
- Festes Monatsgehalt inklusive übertariflicher Bezahlung
- Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
- Langfristige Zusammenarbeit in Verbindung mit einem vertrauensvollen und respektvollen Umgang
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen
- Ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums.

Sollte das Angebot für sie nicht in Frage kommen, würden wir uns sehr freuen, wenn Sie uns einen Kollegen empfehlen könnten, vielleicht ist es ja der nächste Traumjob für ihre Bekannten

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