Technologiescout (Miwid) Im Creative Lab
vor 6 Monaten
**Campus Bielefeld**:
- Technologiescout - Teilzeit (50%) - ab sofort - befristet bis 31.12.2027 - bis E 13 TV-L**:
**Lust auf wirklich nachhaltige Lösungen?**
**Interesse, in einem zukunftsweisenden Projekt mitzuwirken?**
Die **Hochschule Bielefeld (HSBI) **mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und
Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft
und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie
gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh.
Als anwendungsorientierte, forschungsstarke Hochschule hat die HSBI nach ihrem Erfolg im Bund-Länder-Programm „Innovative
Hochschule“ eine spannende Stelle auf ihrem Weg zum Innovationscampus für nachhaltige Lösungen zu besetzen. Im Projekt
öko-sozialen, klimaneutralen Marktwirtschaft mit. Im Fokus steht die Optimierung von Kunststoffen für die Circular Economy.
Im Rahmen dieses Projektes ist im **Fachbereich Ingenieurwissenschaften und Mathematik **die nachfolgende Position als
wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in in Teilzeit (50%) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen:
**Technologiescout (m/w/d) im Creative Lab**:
Es wird eine Innovationsplattform entstehen, die den Dialog von Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft moderiert und fördert. In
Werkstattbereichen werden kreative Formate angeboten, in denen gemeinsam von Praxisexpert*innen & Forschenden Ideen generiert
(Creative Lab) und zu tragfähigen Lösungsansätzen weiterentwickelt werden (Innovation Lab). Durch die Einsatzvielfalt von Kunststoffen
werden Toolboxen erarbeitet, die Unternehmen bei der Produktentwicklung gemäß Circular Economy Orientierung geben.
**IHRE AUFGABEN**:
**— Mitwirkung bei der Entwicklung von Ideen zur Optimierung von Kunststoffen für die Circular Economy**
**— Fachliche Konzeption, Planung und Begleitung von Expert Panels: Expert*innengruppen, die sich in kleiner, vertrauensvoller**
**Runde zu Forschungsthemen, Anwendungsmöglichkeiten bzw. Neuentwicklungen austauschen**
**— Mitwirkung bei allen Transferformaten (Veranstaltungsreihen, Expertengruppen,Technologiechecks, Hackathons und Barcamps)**
**— Abstimmung mit dem Bereich Transferkommunikation**
**— Teilnahme an der Qualifizierungsreihe für Technologiescouts zur Weiterentwicklung ihrer Transferkompetenzen**
**— Erstellung von wissenschaftl. Dokumentationen / Berichten**
**Die Aufgaben sind in Abstimmung mit der/m fachlichen Vorgesetzten und der Teilprojektleitung selbstständig durchzuführen.**
**IHR PROFIL**:
**— Abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium im ingenieur
- oder naturwissenschaftlichen Bereich (vorzugsweise mit Masterabschluss, Universität oder HAW/Fachhochschule)**
**— Kenntnisse im Bereich Materialwissenschaften**
**— Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen, sicheres Auftreten, Kontaktstärke, Empathie und Freude am Netzwerken**
**— Sehr gute Ausdrucksfähigkeit und Deutschkenntnisse, guter zielgruppenadäquater Schreibstil**
**— Organisationserfahrung und -geschick**
**— Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise**
**— Teamfähigkeit, Flexibilität und Serviceorientierung**
**WIR WÜNSCHEN UNS**:
**— Kenntnisse des Wissenschaftsbetriebs und des Transferbereiches**
**— Kenntnisse in den Bereichen Kunststoffe, additive Fertigungsverfahren, Sensorik, Simulationen**
**— Fähigkeit und Bereitschaft zur Anbahnung und Begleitung von Kooperationen mit der Wirtschaft und anderen Institutionen - idealerweise persönliche Erfahrungen durch eine bisherige entsprechende Tätigkeit**
**— Erfahrung in der Berichtslegung zu Arbeitsergebnissen wissenschaftlicher Einrichtungen**
**— Sehr gute Englischkenntnisse**
**UNSER ANGEBOT**:
**— Vergütung bis nach Entgeltgruppe TV-L13**
**— Möglichkeit der Mitgestaltung gesellschaftlich relevanter Prozesse in einem innovativen, inspirierenden Team**
**— Mitarbeiter*innenorientierte Personalentwicklung**
**— Möglichkeit zur Teilnahme an Qualifizierungsangeboten**
**— Sechs Fachbereiche mit vielfältigen Partnerschaften und Forschungskooperationen in einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands**
**— Unterstützungsangebote bei OpenAccess Publikationen, Patenten und Forschungsdatenmanagement**
**— Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (in Absprache mit der oder dem Vorgesetzten)**
**— Work-Life-Balance, unterstützt durch betriebseigene Kita und Ferienbetreuung**
**— Umfangreiche Maßnahmen des Gesundheitsmanagements, u.a. durch Teilnahme am Hochschulsport, Gesundheitskampagnen und Impfaktionen**
**— Arbeiten an einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität**
**INTERESSE?**
**Wir freuen uns auf Ihre vollstä