Juniorreferent in
vor 3 Wochen
Das Servicecenter 1 - Personal sucht für die Stabsstelle Tarifrecht und Vertragsgrundsätze zum
**nächstmöglichen Zeitpunkt**:
Juniorreferent*in (m/w/d)
**Wir bieten Ihnen**:
Sehr gute persönliche und fachliche
Entwicklungsmöglichkeiten
Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreicher
Aufgabenstellung und einer freundlichen und
teamorientierten Arbeitsatmosphäre
Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer
Qualifikation nach EG 10 bis max. EG 12 sowie
zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit
Sehr gute Verkehrsanbindung
**Ihre Aufgaben**:
Bearbeitung von Fragestellungen im Bereich
individuelles Arbeitsrecht sowie Querschnittsaufgaben,
z.B. Vorbereitung von Berufungsgesprächen inkl.
Entwurf von außertariflichen Arbeitsverträgen,
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von
Vertragsstandards
Mitgestaltung des Bereichs kollektives Arbeitsrecht,
z.B. Unterstützung bei der Vorbereitung von
Tarifverhandlungen und Führung eines
Themenspeichers
**Ihr Profil**:
Erstes Staatsexamen in Jura / abgeschlossenes
Bachelor-Studium in Wirtschaftsrecht oder eine
kaufmännische Ausbildung mit entsprechender
Berufserfahrung im universitären Umfeld, gerne in der
Gesundheitsbranche
Vertrauter Umgang mit den gängigen Office
Programmen sowie dem SAP Modul HCM oder
vergleichbarer Systeme
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sehr gutes mündliches und schriftliches
Ausdrucksvermögen
**Kontakt**:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Servicecenter 1 - Personal
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
**Herr M. Gottschalk, Tel.**: 06131 17-7221.
**Referenzcode**: 50193602
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
