Mehrere Entscheiderinnen Bzw. Entscheider

vor 3 Monaten


Speyer, Deutschland Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) Vollzeit

Stellenbeschreibung

Für das Referat 52H - Außenstelle Speyer - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstort Speyer

mehrere Entscheiderinnen bzw. Entscheider unbefristet (w/m/d)

(E 12 TV EntgO Bund bzw. A 10 bis A 12 BBesO)

Kennziffer: BAMF-2024-600

In den Außenstellen des Bundesamtes werden federführend operative Tätigkeiten im Asyl
- und Integrationsbereich wahrgenommen. Neben der allgemeinen Verwaltungsarbeit werden Sie schwerpunktmäßig als Entscheiderin bzw. Entscheider im Asylbereich eingesetzt.
- Erfahren Sie mehr über das Asylverfahren und die Tätigkeit einer Entscheiderin bzw. eines Entscheiders auf unserer Homepage
-
- Ihre Aufgaben
- Sie bearbeiten als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Asylerst
- und Folgeverfahren, indem Sie eingehende Anträge prüfen, persönliche Anhörungen mit Asylbewerbenden in deutscher Sprache unter Beisein einer dolmetschenden Person durchführen, über die Asylanträge entscheiden und anschließend Bescheide erstellen
- Außerdem entscheiden Sie über das Vorliegen von Abschiebungsverboten, erlassen Abschiebungsandrohungen und ordnen Einreise
- und Aufenthaltsverbote an
- Darüber hinaus prüfen Sie Asylanträge im Hinblick auf die Zuständigkeit eines anderen Staates (Verordnung Dublin III) und bereiten diese für ein eventuelles Übernahmeverfahren auf
- Des Weiteren bearbeiten Sie Widerrufs
- und Rücknahmeverfahren und überprüfen Entscheidungen über Asylanträge

Ihr Profil
- Wir suchen Bewerberinnen und Bewerber mit einem abgeschlossenen (Fach-) Hochschulstudium auf mindestens Bachelorniveau. Förderlich sind die Fachrichtungen Verwaltungs-, Rechts-, Politik-, Sozial
- oder Wirtschaftswissenschaften
- Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene fachspezifische Qualifizierung nach - 38 BLV für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst in der allgemeinen und inneren Verwaltung des Bundes oder einen gleichwertigen Diplomabschluss einer anerkannten Berufsakademie der oben genannten Fachrichtungen*
- Sie können sich bereits bewerben, wenn Sie innerhalb von drei Monaten nach dem Ende der Bewerbungsfrist Ihr Studium abschließen. Das endgültige Zeugnis ist bei Bekanntgabe nachzureichen
- Sie interessieren sich für gesamtgesellschaftliche Zusammenhänge und migrationspolitische Fragestellungen und verfügen idealerweise bereits über Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsgebieten; dazu zählen u.a. Aufenthaltsgesetz, Asylgesetz, Dublin III Verordnung sowie die jeweiligen Verwaltungsvorschriften
- Bevorzugt werden Personen mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
- Sie besitzen Offenheit, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative auch bei Termindruck sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache
- Ihre Selbstsicherheit und Diversitykompetenz ermöglichen Ihnen ein empathisches Auftreten in Ihrem Arbeitsumfeld
- Durch Ihre Flexibilität, Motivation und Neugier sind Sie bereit, bei Bedarf auch in anderen Aufgabenbereichen eingesetzt zu werden
- Da für die Ausübung der Tätigkeit eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. - 5 AsylG i.V.m. - 8 SÜG erforderlich ist, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu durchlaufen
- Ein vollständiger Masernschutz ist nach -20 Abs. 9 IfSG zwingend erforderlich

Unser Angebot
- Eine unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund
- Es können sich auch Beamtinnen und Beamte des nichttechnischen Verwaltungsdienstes bis zur Besoldungsgruppe A 12 bewerben. Diese sollen in der Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes des Bundes eingesetzt werden. Beamtinnen und Beamte auf Probe in niedrigeren Laufbahnen sind nicht bewerbungsberechtigt
- Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt, ist die Tätigkeit beim Bundesamt für Beamtinnen und Beamte sowie für Tarifbeschäftigte beim Arbeitgeber Bund zunächst im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung beim Bundesamt möglich. Hierbei sind die beamten
- und tarifrechtlichen Regelungen maßgeblich
- Das Bundesamt ist bestrebt, Ihnen als Mittel der Personalentwicklung auch die Möglichkeit einer Verbeamtung anzubieten. Dies erfolgt in einem gesonderten Verfahren, an welchem nach erfolgreicher Absolvierung der Probezeit, abhängig von der haushälterischen Lage sowie dem Vorliegen aller beamtenrechtlichen Voraussetzungen teilgenommen werden kann
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot, auch in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung
- Das Bundesamt bietet ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.10.2024 ausschl



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    vor 11 Stunden


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  • Speyer, Deutschland Tempton Personaldienstleistungen GmbH Vollzeit

    **Das bieten wir Ihnen**: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag - Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn - und Feiertagsarbeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs - und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen...


  • Speyer, Deutschland Tempton Personaldienstleistungen GmbH Vollzeit

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    vor 5 Monaten


    Speyer, Deutschland Tempton Personaldienstleistungen GmbH Vollzeit

    **Abfüller / Vollzeit / Quereinsteiger / Job / Produktion** **Das bieten wir Ihnen**: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag - Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn - und Feiertagsarbeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs - und...


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  • Staplerfahrer (M/w/d)

    vor 6 Monaten


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    **Staplerfahrer / Schubmaststapler / Hochregal / Vollzeit / Job / Staplerschein** **Das bieten wir Ihnen**: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag - Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn - und Feiertagsarbeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Anerkannte...

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    vor 6 Monaten


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