Junior Management Programm

**Starte mit deiner Karriere durch Das Jump-Programm bei der HÖRMANN Gruppe**: - Willst du an der Spitze stehen und mit den Besten zusammenarbeiten? Dann ergreife die Chance, Teil einer renommierten Unternehmensgruppe zu werden und dich auf deine Führungsposition vorzubereiten Das Jump-Programm der HÖRMANN Gruppe bietet dir die Möglichkeit, in einem 18-monatigen Programm drei wegweisende Projekte zu durchlaufen: ein strategisches Projekt, ein operatives Projekt und ein Projekt, das dich ideal auf deine zukünftige Zielposition vorbereitet. Tauche ein in die Welt der Geschäftsführung und C-Level-Führungskräfte, baue ein starkes Netzwerk auf und gestalte aktiv die Zukunft unseres Unternehmens. Am Ende des Programms wartet eine relevante Führungsposition auf dich. Bist du bereit, deinen Karriereweg auf das nächste Level zu heben und die HÖRMANN Gruppe mit deinen Ideen zu prägen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft

**#YOURMISSION**
- **Projektvielfalt**: Mitarbeit an** **strategischen, operativen und auf die Zielposition ausgerichteten Projekten in unterschiedlichen Geschäftsbereichen.
- **Innovation**: Erarbeitung und Umsetzung von Projekten, die dich auch außerhalb deiner Komfortzone herausfordern.
- **Netzwerken**: Aufbau eines starken Netzwerks durch engen Austausch mit der Geschäftsführung und anderen Führungskräften.
- **Weiterbildung**:Profitiere von kontinuierlicher Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Schulungen und Mentoring.

**#YOURPROFILE**
- **Erfahrung**: Idealerweise zwei bis vier Jahre Berufserfahrung nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder einem Studium
- **Einstellung**: Hohe Reise
- und Umzugsbereitschaft innerhalb Deutschlands.
- **Mindset**: Eigeninitiative, Innovationsfreude und der Wunsch, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
- **Kompetenzen**: Kommunikationsstärke, Flexibilität und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

**#YOURBENEFIT**
- **Sicherheit**: Unbefristete Anstellung und Brückentage als geschenkte Urlaubstage.
- **Vergütung**: Attraktives Gehalt mit zusätzlichen Benefits.
- **Unterstützung**: Übernahme deiner Mietkosten bis zu 1000 Euro und Übernahme deiner Fahrtkosten (auch für Heimfahrten am Wochenende).
- **Mentoring**: Persönliche Betreuung durch Führungskräfte der HÖRMANN Gruppe.
- **Weiterentwicklung**: Pro Projekt eine individuelle Schulung und Zugang zu unserer HÖRMANN Akademie.
- **Teamgeist**: Teil eines dynamischen und unterstützenden Teams, das den Teamgedanken lebt.