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Leiter in Des Städtischen Bauhofs
vor 2 Monaten
**Stellenausschreibung**:
Die Stadt Bedburg, ca. 25.000 Einwohner und verkehrsgünstig zwischen den Städten Köln, Düsseldorf, Mönchengladbach und Aachen gelegen, kann mehr, will mehr und macht mehr. Wir sind - gelegen im Herzen des Rheinischen Reviers - eine Stadt mit Tradition in Transformation und auf dem Weg, den nächsten Wandel aktiv zu gestalten. Dabei helfen uns Inspiration, Lust auf Veränderung und die besten Köpfe, die bereit sind, mit uns diesen Weg zu gehen. Nun suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
**Leiter*in des städtischen Bauhofs (m/w/d) ****:
**(EG 11 TVöD-VKA)**:
im Fachdienst 6 - Hochbau, Tiefbau, Bauhof - in Vollzeit.
**Die Aufgabenbereiche umfassen folgende Schwerpunkte:
- Koordination sämtlicher anfallender Einzel
- und Daueraufträge zur Leistungserfüllung durch den Bauhof
- Koordination des Geräteeinsatzes in technischer, räumlicher sowie betriebswirtschaftlicher
Hinsicht (inkl. Überwachung von Einsatz, Wartung und Reparatur der Geräte und allg. Betriebsmitteln)
- Überwachung der Grünflächen, Wege, Straßen, Spiel
- und Sportplätze, Friedhöfe im Verantwortungsbereich,
inkl. Baumkontrollen und Umsetzung von Verkehrssicherungspflichten (Störungs
- und
Gefahrenbeseitigung inkl. Winterdienst)
- Erstellung von Arbeits-, Dienst
- und Urlaubsplänen (inkl. der Rufbereitschaftsdienste) für einen
reibungslosen Arbeitsablauf
inkl. Organisation des Winterdienstes und der Straßenreinigung
- Koordinierung und Überwachung des betrieblichen Arbeits
- und Sicherheitsschutzes
- die Planung und Organisation zur Bepflanzung von Grünflächen, Beeten etc. für ein ansprechendes
und prägendes Stadtbild
- Qualitätskontrolle und Dokumentation aller Arbeiten
**Wir erwarten von Ihnen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Meister/-in / Techniker/in im Straßenbau, Garten
- und Landschaftsbau
oder einem artverwandten Beruf mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufs
- und/oder Verwaltungserfahrung im Bereich öffentlicher Verwaltung sowie
Wohnortnähe sind von Vorteil
- Nachweisbare mehrjährige Erfahrungen im Qualitäts
- und Personalmanagement
- Führungskompetenz, Flexibilität und Konfliktfähigkeit mit sicherem Auftreten
- Eine hohe soziale Kompetenz, vor allem Kommunikations
- und Integrationsfähigkeit
- Hohes Maß an Belastbarkeit sowie an eigenverantwortlicher und selbstständiger Arbeitsweise
- Fähigkeit zu konzeptionellem und konstruktivem Handeln, Lenken und Leiten
- Strukturiertes Arbeiten mit einer betriebswirtschaftlichen Steuerung von Arbeitsprozessen
- Fachkenntnisse im Verkehrs
- und Straßenrecht, sowie einschlägige Kenntnisse in Vorschriften und
Normen des Arbeitsschutzes
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, zur gelegentlicher Arbeit an Sonn-und Feiertagen
- Gute Kenntnisse in der Standardbürosoftware Microsoft Office, Outlook sowie die Bereitschaft sich in
verschiedene Softwareprodukte einzuarbeiten
- den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse C/C1 bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Die Stelle ist gleichermaßen für alle Geschlechter geeignet. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von - 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung - vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen - bevorzugt berücksichtigt.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt je nach den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA.
Für fachliche Auskünfte zum Aufgabengebiet steht der zuständige stellv. Leiter des Fachdienstes 6, Herr S. Posthaus, telefonisch unter der Rufnummer 02272 402-220 zur Verfügung. Für personalrechtliche und organisatorische Rückfragen steht Ihnen der stellv. Leiter des Fachdienstes 1, Herr Christoph Kühn (02272 402-426) zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs
- und Tätigkeitsnachweise) elektronisch über das Bewerberportal unserer Homepage bis zum 07.05.2023
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