Amtsleitung Finanzmanagement

**STELLENAUSSCHREIBUNG
Mettmann (ca. 40.000 Einwohner*innen) ist eine dynamische und wachsende Stadt mit einem historischen Stadtkern. Die zentrale Lage und Nähe zur Metropolregion Rheinland, zur Landeshauptstadt Düsseldorf und der reizvolle Landschaftsgürtel mit dem weltberühmten Neandertal bieten eine hohe Lebensqualität.

Die Kreisstadt Mettmann sucht für das Dezernat Finanzen, Brandschutz und Rettungswesen eine

**Amtsleitung Finanzmanagement (m/w/d)**

in Vollzeit. Die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW ausgewiesen und zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.

**Diese Aufgaben erwarten Sie**:
Sie leiten das Amt für Finanzmanagement mit sieben Mitarbeitenden und treffen eigenverantwortlich die notwenigen fachlichen, personalwirtschaftlichen und organisatorischen Entscheidungen. Dabei achten Sie auch auf den Arbeits
- und Gesundheitsschutz.

Sie organisieren alle Themen rund um die Haushaltswirtschaft der Stadt Mettmann; insbesondere erstellen Sie den Haushaltsplan, stellen die unterjährige Bewirtschaftung der Haushaltsmittel sicher und stellen den Jahresabschluss auf. Sie sichern die Zielerreichung der städtischen Finanzziele durch den Ausbau des Finanzcontrollings. Dazu bedienen Sie sich moderner Business-Intelligence
- (BI-) gestützter Präsentationsformen. Sie zeichnen verantwortlich für die Durchführung der Inventur.

Sie steuern die wirtschaftliche Entwicklung der städtischen Beteiligungen und Liegenschaften im Sinne der Stadt Mettmann.

Sie setzen die neuen steuerrechtlichen Vorschriften im Rahmen des - 2b UStG rechtssicher um und bauen ein Tax-Compliance-System bei der Stadt Mettmann auf.

**Das bringen Sie mit**:

- den erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II oder
- die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehem gehobener Dienst) oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder FH-Diplom) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder diesen Bereichen entsprechend,
- langjährige Berufserfahrung im kommunalen Finanzbereich
- Sie haben fundierte Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften des kommunalen Haushaltsrechts.
- Sie haben ein gutes Verständnis für fachübergreifende Zusammenhänge.
- Sie arbeiten selbständig, strukturiert und zielorientiert.
- Sie sind teamfähig, hoch motiviert und engagiert.
- Sie sind belastbar und entscheidungsfreudig.
- Sie verfügen über anwendungssichere Kenntnisse im Umgang mit der üblichen Bürosoftware (insbesondere MS-Office Produkte), den elektronischen Kommunikationsmitteln sowie ggfs. in üblichen Buchhaltungssoftware-Lösungen.

**Darauf dürfen Sie sich freuen**:

- die Möglichkeit einer flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung
- Arbeiten im Home-Office an bis zu 2 Tagen /Woche zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Teilnahme an Fort
- und Weiterbildungsmaßnahmen
- eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung für Tarifbeschäftigte
- weitere finanzielle Leistungen (z.B. eine Jahressonderzahlung, ggf. ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen)
- die Teilnahme an interessanten Angeboten im Rahmen der Gesundheitsförderung
- die Möglichkeit zum Leasen eines Fahrrades oder E-Bikes für Tarifbeschäftigte

Die Stadt Mettmann fördert ausdrücklich die geschlechtergerechte berufliche Gleichstellung. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Auswahlentscheidungen erfolgen auf der Grundlage der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften sowie der Regelungen des Gleichstellungsplans der Stadt Mettmann.

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Dezernates Finanzen, Brandschutz und Rettungswesen, Frau Traumann, unter der Telefonnummer 02104/980-106 gerne zur Verfügung.

**Interesse?**

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.05.2023.

Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Vielmehr würden wir uns darüber freuen, wenn Sie an unserem Online-Bewerbungsverfahren teilnehmen. Hierfür nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung" unterhalb der Stellen-anzeige. Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.

Bewerbungsunterlagen, die Sie per Post übersenden, werden elektronisch erfasst und danach datenschutzkonform vernichtet. Eine Rücksendung der Unterlagen erfolgt nicht.

Bei technischen Rückfragen zur Online-Bewerbung, Fragen zum Auswahlverfahren sowie Fragen zu den Bewerbungsvoraussetzungen (Anforderungen) wenden Sie sich unter Angabe der Kennung „1.1.2/2.1-2023/42“ gerne an die Leiterin der Abteilung Personalmanagement, Frau Sowa, unter der Telefonnummer 02104/980-170.

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