PrÜfer in

Das Rechnungsprüfungsamt sucht
zum 01.09.2024
eine(n)

**PRÜFER*IN (M/W/D) SCHWERPUNKT BEREICH PERSONAL**
Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO | Vollzeit / unbefristet

**IHRE AUFGABEN IHR PROFIL**
- Sie führen selbständig und eigenverantwortlich - Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwal
- Prüfungen im Bereich der Jahresabschlussprüfung der tungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management,
Stadt einschließlich Schwerpunktprüfungsaufgaben Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche
durch. Die Einsatzschwerpunkte umfassen u.a. das Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfach
- Themenfeld Personalwesen. wirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen
- Dies beinhaltet Analysen der Produktergebnisse und der Hochschulabschluss.
Arbeitsprozesse in Bezug auf Wirtschaftlichkeit, - Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Finanz
- und
Ordnungsmäßigkeit und Zweckmäßigkeit mit dem Ziel, Haushaltswirtschaft inkl. entsprechender
den Dienststellen rechtlich gesicherte und Rechtsvorschriften (v.a. GemHVO, GemKVO).
umsetzungsfähige Prüfungshinweise und -empfehlungen - Sie verfügen über Kenntnisse der sonstigen
mit Zusatznutzen zu unterbreiten. einschlägigen Vorschriften des Neuen Kommunalen
- Zu Ihren Aufgaben gehört ferner die Beteiligung an Haushalts
- und Rechnungswesens (beispielsweise
innerstädtischen Projekten. Leitfäden und Arbeitshilfen).
- Vertiefte Kenntnisse im Tarif-, Beamten
- und
Arbeitsrecht sind von Vorteil.
- Sie verfügen über die Fähigkeit, sich schnell und flexibel
in neue oder sich ändernde Rechtsgebiete einzuarbeiten
sowie Prozesse wirkungsorientiert zu untersuchen.
- Sie verfügen über analytisches Denken und soziale
Kompetenz, insbesondere Kommunikations-, Konflikt
- und Durchsetzungsfähigkeit.
- Dies beinhaltet eine sehr gute mündliche und schriftliche
Ausdrucksfähigkeit sowie eigenständiges und
verantwortungsbewusstes Handeln.

**UNSER ANGEBOT**

Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter
Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und
abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits
- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie
gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung
im Stadtnest².
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fach
- kräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,
Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten

Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen

**IHRE BEWERBUNG**

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 02.05.2024
Kontakt: Herr Korte 0621 293-8815