Vp Strategy

Unser Renewables Team in Düsseldorf sucht Dich

**Wir sind Uniper**

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich

**Deine Aufgaben**

Erfahrener Stratege, der in der Lage ist, die Entwicklung einer Multi-GW-Pipeline des Geschäfts mit erneuerbaren Energien durch organisches Wachstum und durch Partnerschaften/M&A strategisch zu gestalten.
- Du leistest einen Beitrag zur Entwicklung der langfristigen Strategie und des Geschäftsmodells von Uniper im Bereich der erneuerbaren Energien sowie des zugrunde liegenden langfristigen Geschäftsplans zur Schaffung von Investitionsmöglichkeiten von mehr als 1 GW pro Jahr
- Du treibst die Geschäftsstrategie für neue Märkte und Technologien voran, insbesondere für hybride Energieerzeugung (Wind und Sonne), Batteriespeicherlösungen vor Ort, Agri-PV, Skywind und Offshore-Wind
- Du positionierst Uniper Renewables auf dem Markt gegenüber Mitarbeitern, Entwicklern von erneuerbaren Energien, Grundstückseigentümern, Corporate Offtakern und Anlegern
- Du baust das Geschäft strukturell auf und verbesserst es kontinuierlich (Prozesse, Richtlinien, Governance), indem Du die Struktur, die Prozesse und die Steuerungsprinzipien entwickelst und umsetzt sowie die Schnittstellen zu den Funktionen der Uniper-Gruppe verwaltest
- Du baust ein Compliance-System und eine Compliance-Kultur im Bereich Erneuerbare Energien auf
- Du entwickelst, implementierst und kontrollierst KPIs, Performance Management für den Bereich Erneuerbare Energien und andere Instrumente für ein hervorragendes Projektmanagement
- Du beobachtest den Markt, entwickelst ihn langfristig und analysierst ihn
- Du arbeitest optimal mit dem Renewables-Team zusammen, das aus Entwicklern, Ingenieuren, Projekt-, Vertrags
- und Abnahmeleitern, Markt
- und Strategieanalysten sowie einem Netzwerk externer Partner besteht
- Du erstattest Bericht an den Senior Vice President - Strategie und Geschäftsentwicklung, Uniper Renewables

**Dein Profil**
- Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder ähnlichem
- Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung in Führungspositionen, idealerweise im Bereich Strategie/Unternehmensentwicklung/Beratung
- Fundierte Kenntnisse des Marktes für erneuerbare Energien mit Schwerpunkt auf Windkraft
- und Solar-PV-Anlagen
- Kreative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit einem guten Sinn für Humor
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation und Stakeholder-Management
- Nachgewiesene internationale Arbeitserfahrung und Verständnis für kulturelle Unterschiede
- Bereitschaft zu internationalen Reisen
- Verhandlungssicheres Englisch

**Deine Benefits**

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.

Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
**Work-Life-Balance / New Normal**:

- Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
- Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

**Mobilität**:

- Wähle zwischen einem E-Firmenwagen oder einer Zuzahlung auf das Gehalt
- E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

**Gesundheitsangebote**:

- Grippeimpfung
- Präventive Gesundheitsleistungen
- Mitarbeiterhilfsprogramm

**Betriebliche Altersvorsorge**:

- Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem mo