Berufsbildungsverantwortliche/-n Gesamte Schweiz

Burgdorf

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Human Resources / Pädagogik

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60 - 80%

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ab sofort oder nach Vereinbarung

Haben Sie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen? Arbeiten Sie gerne selbständig und packen tatkräftig neue Aufgaben an? Sind sie eine offene Persönlichkeit? Dann suchen wir Sie Auf Grund einer Neuzuteilung der Aufgabengebiete suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung in unserem HR-Team am ESA-Hauptsitz Burgdorf eine/-n

Berufsbildungsverantwortliche/-n gesamte Schweiz mit HR-Employer-Branding-Aufgaben 60-80%

Arbeitsort Burgdorf

Das können Sie bewegen
- Verantwortlich für die gesetzeskonforme Ausbildung und Betreuung der rund 60 Lernenden in den Lehrberufen Kaufmann/-frau, Detailhandelsfachmann/-frau, Logistiker/-in, Strassentransportpraktiker/-in und Informatiker/-in
- Zusammenarbeit mit den Praxisbildnerinnen und Praxisbildnern der Abteilungen und Geschäftsstellen
- Durchführung der jährlichen Rekrutierung in Zusammenarbeit mit den Berufsbildnern und Berufsbildnerinnen
- Beratung und Unterstützung der Berufsbildner und Berufsbildnerinnen in Ausbildungs
- und Personalfragen
- Betreuung und Begleitung der Lernenden, auch im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Zusätzliche Verantwortung als Berufsbildner/-in der Kaufleute EFZ am Standort Burgdorf
- Erstellung der Lehrverträge und Lehrzeugnisse für alle Standorte
- Verantwortlich für die administrative Bearbeitung der Ein
- und Austritte
- Planung von Anlässen wie Elternabenden, Infoveranstaltungen, Schnupperanlässen und Abschlussevents sowie diversen Anlässen in Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit
- Verantwortlich für Projekte im Zusammenhang mit der Berufsbildung (z. B. Umsetzung von Reformen)
- Kontaktperson und Vertretung der ESA gegenüber den Berufsbildungsämtern, Berufsschulen und Verbänden
- Mithilfe bei der Gestaltung unserer Arbeitgebermarke
- Mitgestaltung der HR-Employer-Branding-Strategie & Mitgestaltung der EVP Employer Value Proposition
- Unterstützung in Projekten zur Steigerung von Employee Experience
- Verantwortlich für digitale Kampagnen und redaktionelle Zuständigkeit für Berichte aus dem Berufsalltag

Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung und vorzugsweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur HR-Fachperson oder ein Abschluss im psychologischen, pädagogischen oder sozialen Bereich
- Mehrjährige Erfahrung in der Ausbildung und Betreuung von Lernenden
- Erfahrung in der Unterstützung und Beratung von Berufsbildnern und Berufsbildnerinnen
- Affinität und Freude an der Zusammenarbeit mit Jugendlichen
- Gute Kenntnisse der verschiedenen Office-Programme, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Fachbegriffe wie Social Media, Employee Experience und Employer Branding sind Ihnen bekannt
- Systematische und selbständige Arbeitsweise sowie gute konzeptionelle Fähigkeiten
- Flexible, dienstleistungsorientiere und belastbare Persönlichkeit mit Reisebereitschaft
- Stilsichere Deutschkenntnisse sind für diese Tätigkeit Voraussetzung, gute Kenntnisse der französischen und/oder italienischen Sprache sind von Vorteil

Das dürfen Sie erwarten

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden Umfeld mit Gestaltungsspielraum. Vorteilhafte Anstellungsbedingungen mit guten Sozial
- und interessanten Zusatzleistungen runden unser Angebot an Sie ab.

Wer wir sind

Der Grosshandel ist unsere Leidenschaft - so bildet die Einkaufsorganisation des Schweizer Auto
- und Motorfahrzeuggewerbes ESA mit ihrem umfassenden Sortiment an Verbrauchs
- und Investitionsgütern sowie branchenspezifischen Dienstleistungen das Rückgrat des Automobilgewerbes in der Schweiz. An verschiedenen Standorten in allen Landesteilen beschäftigt die Genossenschaft über 680 Mitarbeitende inklusive 60 Lernende

Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständige Bewerbung über unser HR-Jobportal (Button Online Bewerbung). Bei Fragen steht Ihnen Manuel Freitag, Leiter HRM, gerne zur Verfügung (079 573 93 06). Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.