Finance Specialist Reporting

Finance Specialist
- Reporting

**Referenzcode**: 00006713
**Standort**: Oldenburg
- Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung

Du vervollständigst unser 50-köpfiges Finance & Controlling-Team, wobei du zusammen mit 10 Kolleg*innen im Bereich Rechnungswesen, in einem engen täglichen Austausch miteinander, die Zahlenbasis für eine transparente und zukunftsorientiere Unternehmenssteuerung vorbereitest. Dabei liegt dein Fokus auf dem Reporting nach HGB und ESG.

**Das erwartet dich**
- Im Rahmen der Monats-, Quartals
- und Jahresabschlüsse und des Reportings übernimmst du hierbei folgende Aufgaben:

- Erstellung von Monats
- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
- Reporting an den Gesellschafter
- Berichterstattung nach - 6b EnWG
- Weiterentwicklung des bestehenden ESG Reportings
- Du bist zudem für die Optimierung der regelmäßigen ESG-Berichterstattung im Rahmen der gesetzlichen Anforderungen nach CBAM, CSRD / ESRS und EU-Taxonomie zuständig
- Dazu treibst du die Automatisierung des Monitorings und Controllings der Taxonomie-relevanten Kennzahlen mit Hilfe moderner Technologien voran

**Das bringst du mit**
- Kaufmännische Ausbildung mit entsprechendem Schwerpunkt, wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung im ESG-Reporting oder im Konzernrechnungswesen (Berichterstellung, Anhang/Disclosure Notes, fachliche Projekte)
- Erste Kenntnisse in der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten und KPI-Systemen sowie in den gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen, insbesondere CSRD/ESRS und EU-Taxonomie-Verordnung
- Sehr gutes Prozessverständnis sowie Kompetenz im Projektmanagement
- M365-Kenntnisse (Excel, PowerPoint) und idealerweise SAP-Kenntnisse (z. B. FI, CO) oder Navision/Sage

**Das bieten wir dir**
- Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit auf Basis einer 40h/Woche, Homeoffice Möglichkeiten, sowie eine persönliche Patenschaft für die Einarbeitung
- Du hast gemeinsam mit deiner Führungskraft die Möglichkeit, deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung aktiv zu gestalten, z. B. durch SAP-Schulungen
- Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
- Für dein Wohlbefinden: Sportangebote mit Hansefit, Online-Präventionskursen und kostenfreie Sozialberatung
- Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
- Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen und einem Team, für das Parkplatzgrillen zur Tradition geworden ist
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