Sachbearbeiter Werkschutzplanung

**Aufgaben**:
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium
- und Luxus-Pkw und Vans.

Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet in einem globalen Automobilunternehmen, dass das Ziel hat die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleg*innen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Together for excellence.

Wir, die Konzernsicherheit Deutschland, verantworten die operative Sicherheit sowie die Sicherheitsberatung und -betreuung der deutschen Standorte der Mercedes-Benz AG - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr.

Die Zuständigkeit der Konzernsicherheit Deutschland erstreckt sich sowohl über die Werke als auch die regionale Betreuung der Tochtergesellschaften innerhalb Deutschlands.

Die Sicherheit des Unternehmens und seiner Mitarbeiter*innen steht dabei für uns an erster Stelle. In einem sich permanent verändernden Umfeld sind wir immer wieder herausgefordert, risikobasiert und lösungsorientiert zu arbeiten, um die Sicherheit an den Standorten der Mercedes-Benz AG zu gewährleisten.

Unser Team verantwortet die Werksicherheit am Standort Sindelfingen. Hierzu gehören neben den Umfängen der Werkschutz
- und Brandschutzplanung auch der operative Werkschutz, der abwehrende Brandschutz sowie weitere Sicherheitsdienstleistungen.

Die Arbeit in unserem Team zeichnet aus:

- ein sehr gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Teameine flexible Arbeitszeitgestaltungspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiteneine offene Feedback-Kultureine faire, ansprechende Vergütung und tarifliche Leistungeneine fundierte fachliche Einarbeitung Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:

- Analysen zur Identifikation und Bewertung von Sicherheitsrisiken mit internen und externen Stellen vorbereiten und durchführen. Schutzziele mit Nutzern und Beteiligten definierenGanzheitliche, übergreifende Sicherheitskonzepte und Prozesse, unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben sowie wirtschaftlicher Aspekte entwickeln und umsetzen. Konzepte mit internen/externen Stellen, Gremien etc. abstimmenKonzepte für den Entwicklungsbereich zum operativen Informations
- und Prototypenschutz erarbeiten, planen und abstimmenVollständige Funktionsabnahme von sicherheitstechnischen Einrichtungen entsprechend des Lastenheftes durchführenSicherheitstechnische und organisatorische Pläne/Anweisungen (z. B. Alarmpläne) für die Gefahrenabwehr erarbeiten und erstellenDurchführen von Marktbeobachtungen und Benchmarks auf Messen, Fachtagungen und bei anderen Sicherheitsorganisationen zur Optimierung der eigenen StandardsErstellen von Lastenheften, Leistungsverzeichnissen unter der Beachtung von Vorgaben erstellen. Den Einkauf in Fragen der Technik bei Angebotseinholung und Verhandlungen unterstützenLeiten von Projekten, die das eigene Aufgabengebiet betreffen. Projektabwicklung steuern und überwachen. Über Projektstand berichtenPlanen, Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten von Audits und Sicherheitsinspektionen **Qualifikationen**:
Idealerweise qualifizieren Sie sich für diesen Job mit:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Sicherheitsmanagement o.ä.Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der Standort
- bzw. UnternehmenssicherheitSichere Anwendung von MS-Office, verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute umgangssprachliche Englischkenntnisse Ihre persönlichen Kompetenzen:

- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und KooperationsbereitschaftAusgeprägte analytische Fähigkeiten mit starker Ziel
- und ErgebnisorientierungSchnelle Auffassungsgabe und FlexibilitätFähigkeit zum eigenständigen Lernen und hohe LernbereitschaftHohes Maß an Argumentationsvermögen und situationsangemessenes VerhandlungsgeschickAusgeprägte Team
- und KonfliktfähigkeitÜberzeugungsstärke sowie Durchsetzungsvermögen Zusätzliche Informationen:
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.