Spezialist Disposition

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg
Gemeinsam halten wir unsere Stadt am Laufen.
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Zuverlässig und umsichtig entscheiden und gestalten wir bewusst für das Heute und Morgen.
Werden Sie ein Teil des #TeamAugsburg
Spezialist Disposition (m/w/d)
Abfallwirtschafts
- u. Stadtreinigungsbetrieb
**Referenznummer**: 70000255_1
**Veröffentlichung**: 23.11.2024
**Stellenbewertung**: Entgeltgruppe 9 b TVöD, BesGr. A 9-10 BayBesO
**Gehaltsrahmen (TVöD-VKA)**: ca. 45.309-63.744 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung
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Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten
- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
**Aufgabengebiet**:

- Tägliche, selbständige Disposition und Anleitung von Mitarbeitenden in den Bereichen Abfallentsorgung und Straßenreinigung
- Erfassung und Überprüfung der Daten aus den Fahr
- und Tätigkeitsberichten in Verbindung mit der Athos-Branchensoftware inkl. Personalstärkemeldung und Maximierung des Auslastungsgrades
- Strategische Tourenplanung für die Abfallentsorgung und Straßenreinigung
- Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben (z.B. Fahrpersonalgesetz, Arbeitszeitgesetz sowie Unfallverhütungs
- und Sicherheitsvorschriften) sowie Aktualisierung von entsprechenden Gefährdungsbeurteilungen, Dienst
- und Betriebsanweisungen
- Wahrnehmung von Außendienstterminen mit Kundinnen und Kunden
- Eigenverantwortliche und selbständige Führung des Beschwerdemanagements
- Einweisung, Betreuung und Überwachung von Sub
- und Privatunternehmern
- Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Prozessabläufen

**Voraussetzungen**:

- Ein den fachlichen Anforderungen entsprechendes Hochschulstudium, vorzugsweise aus dem Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder Logistik

oder
- Fachprüfung II bzw. Beschäftigte (Verwaltungsfachangestellte/r, Fachprüfung I) mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren

oder
- Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen

oder
- Eine den fachlichen Anforderungen entsprechende erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung (z. B. Speditionskauffrau/Speditionskaufmann) mit langjähriger einschlägiger Praxiserfahrung im o. g. Aufgabengebiet und der Bereitschaft, die Beschäftigtenlehrgänge I und ll zu absolvieren.

Bei Nichtabsolvierung der Beschäftigtenlehrgänge erfolgt die Eingruppierung grundsätzlich in Entgeltgruppe 9a TVöD.
**Wünschenswert**:

- Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in dem oben genannten Aufgabengebiet
- Bereitschaft zur Erbringung von Arbeitsleistung auch außerhalb der dienstüblichen Arbeitszeit
- Befähigung zur Führung und Anleitung von Mitarbeitenden
- Interesse an neuen Technologien in der Logistik
- Führerschein Klasse B und Eignung und Bereitschaft zum Außendienst

**Wir bieten**:

- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Vielversprechende Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe
- Eine familienfreundliche Beschäftigung
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen
Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf
- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.
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Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal finden.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.