Leiter Einkauf

WERDEN SIE TEIL EINES DER INNOVATIVSTEN UND WACHSTUMSSTÄRKSTEN

UNTERNEHMEN IN DEUTSCHLAND UND SETZEN SIE IHRE EIGENEN IDEEN DIREKT

UM UNSER TEAM VON MEHR ALS 200 MITARBEITER*INNEN FREUT SICH AUF SIE

**Im Herzen des Rhein-Main-Gebiets in Dieburg entwickeln und konstruieren wir seit 25 Jahren Kunststoffbau-**

**teile und ganze Baugruppen vom Prototypen bis zur Serienfertigung. Dabei zählen insbesondere Premium-**

**marken der Automobilindustrie zu unseren größten Kunden.
**Wir ab sofort in Vollzeit einen

**LEITER EINKAUF m/w/d
IHRE AUFGABEN
- Verantwortung für die Leitung sowie für den weiteren Ausbau der Einkaufsabteilung
- Durchführung von Markt
- und Wettbewerbsanalysen sowie Materialpreisfindungen für neue Projekte
- Auswahl der Lieferanten und Vorbereitung der Entscheidungsvorlagen unter Berücksichtigung von

Beschaffungs
- und Qualitätsprozessen für das Management
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios
- Verhandeln von Verträgen, Konditionen und Lieferbedingungen mit Lieferanten zur Gewährleistung einer

kontinuierlichen Versorgung des Unternehmens unter Einhaltung von betriebswirtschaftlichen und

technischen Aspekten
- Identifikation und Einleitung von Maßnahmen zur Kosten
- und Kennzahloptimierung
- Weiterentwicklung der Einkaufsstrategie

IHR PROFIL
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt Einkauf oder

vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrungen im operativen und strategischen Einkauf sowie im Aufbau von Einkaufsprozessen

in der Automobil
- oder Zuliefererindustrie
- Eigenständige Arbeitsweise kombiniert mit hohem Urteils
- und Koordinationsvermögen sowie fachlicher

Führungskompetenz
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke verbunden mit Durchsetzungsfähigkeit und

souveränes Auftreten
- Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen und ERP-Systemen, vorzugsweise mit SAP
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Familiäre Arbeitskultur und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.
- Flache Hierarchien
- Unbefristeter Vertrag mit fairer und leistungsgerechter Bezahlung
- Aktive Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten

IHRE ANSPRECHPARTNERIN

Monika Osterloh | HR Business Partner | + 49 6071 2070-194